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靈活就業(yè)人員社??梢詳嘟粏幔?6篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-12 查看人數(shù):46

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【第1篇】靈活就業(yè)人員社??梢詳嘟粏?/h2>

靈活就業(yè)人員社??梢詳嘟粏?靈活就業(yè)人員社保最少要交多少年能領(lǐng)錢,下文就隨小編來(lái)簡(jiǎn)單的了解一下吧。

一、靈活就業(yè)人員社保可以斷交嗎

可以。

靈活就業(yè)人員社??梢詳嘟?,不過(guò)斷交后肯定會(huì)帶來(lái)一定不好的。靈活就業(yè)人員社保只有養(yǎng)老及醫(yī)療保險(xiǎn),斷交后養(yǎng)老及醫(yī)療保險(xiǎn)賬戶雖然不會(huì)清空,但是會(huì)影到養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限的計(jì)算,有可能到了法定退休年齡還沒有交夠法定的年限。

而醫(yī)保方面,可能會(huì)導(dǎo)致生病住院后,產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用不能報(bào)銷了,只能使用個(gè)人醫(yī)保賬戶余額刷卡買藥。因此,靈活就業(yè)人員社保最好不要斷交,參加之后就一直持續(xù)繳費(fèi),這樣才能保證自己享受相關(guān)的福利待遇。

二、靈活就業(yè)人員社保最少要交多少年能領(lǐng)錢

十五年。

靈活就業(yè)人員社保中包含了養(yǎng)老保險(xiǎn),養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限我國(guó)有確定的法定,按照法規(guī)法定最少需要交十五年的時(shí)間。如果不滿足繳費(fèi)年限的條件,那么參保人將不能享受相應(yīng)的養(yǎng)老待遇。

只有在交滿十五年之后,我們才能享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,到了法定退休年齡我們才能辦理退休手續(xù),領(lǐng)取相應(yīng)的養(yǎng)老金。因此,大家參加靈活就業(yè)人員社保后,最好能持續(xù)繳費(fèi),并且繳費(fèi)基數(shù)越高,年限越長(zhǎng),以后領(lǐng)的錢就越多。

三、靈活就業(yè)人員社保怎么交

靈活就業(yè)人員社??梢酝ㄟ^(guò)支付寶、稅務(wù)app等相關(guān)渠道繳費(fèi)。

1、支付寶

如果選擇在支付寶上交,需要打開自己的支付寶,點(diǎn)擊更多選項(xiàng),然后在應(yīng)用中心選擇市民中心,點(diǎn)擊社保。進(jìn)入社保頁(yè)面后,就可以看到社保繳費(fèi)中靈活就業(yè)人員繳費(fèi)和查詢選項(xiàng)了,點(diǎn)擊刷臉認(rèn)證選擇靈活就業(yè)人員繳費(fèi),填寫繳費(fèi)險(xiǎn)種及統(tǒng)籌區(qū)繳費(fèi)即可。

2、稅務(wù)app

在手機(jī)上下載當(dāng)?shù)囟悇?wù)app,注冊(cè)并登錄自己的賬號(hào)及密碼,進(jìn)入首頁(yè)中找到社保繳費(fèi)辦理,點(diǎn)擊進(jìn)入后選擇靈活就業(yè)人員繳費(fèi),填寫辦理對(duì)象為本人,并輸入繳費(fèi)人姓名、身份證號(hào)。信息填寫好了之后,點(diǎn)擊下一步逐項(xiàng)確認(rèn)繳費(fèi)基數(shù)等,最后支付保費(fèi)就可以了。

以上就是小編帶來(lái)的內(nèi)容(內(nèi)容僅供參考,具體以當(dāng)?shù)毓嫉男畔闇?zhǔn))。

【第2篇】2023蘇州靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)一覽

2022蘇州靈活就業(yè)人員繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) 社保繳費(fèi)基數(shù)一覽

一、2023年1月1日至12月31日,無(wú)雇工的個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員自愿參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,繳費(fèi)工資基數(shù)分為十二檔,依次為4250元、5000元、6000元、7000元、8000元、9000元、10000元、12000元、14000元、16000元、18000元及21821元。

無(wú)雇工的個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員可自主選擇適當(dāng)檔次的繳費(fèi)工資基數(shù),繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

二、2023年1月1日至12月31日期間靈活就業(yè)人員參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的月繳費(fèi)基數(shù)為4250元。2023年1月1日起,靈活就業(yè)人員醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例調(diào)整為8%,大額醫(yī)療費(fèi)用社會(huì)共濟(jì)基金按每人每月5元的標(biāo)準(zhǔn)繳納。

【第3篇】企業(yè)職工和靈活就業(yè)人員社保按60%基數(shù)繳費(fèi)2023

企業(yè)職工和靈活就業(yè)人員都按60%基數(shù)繳費(fèi),退休養(yǎng)老金能一樣嗎?這實(shí)際上是很多參保人員想知道的問(wèn)題。

參加社保企業(yè)繳費(fèi)高。按照《勞動(dòng)法》和《社會(huì)保險(xiǎn)法》的法規(guī),用人單位必須繳納社保五險(xiǎn),另外養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例還高。一般單位養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例是個(gè)人8%,單位16%。靈活就業(yè)人員一般個(gè)人可以繳費(fèi)基數(shù)和單繳養(yǎng)老保險(xiǎn),養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例是20%。確實(shí)靈活就業(yè)人員和單位職工都選擇60%檔次繳費(fèi)的話,靈活就業(yè)人員繳費(fèi)要省很多錢。

養(yǎng)老保險(xiǎn)不是多繳多得、長(zhǎng)繳多得嗎?是不是企業(yè)退休養(yǎng)老金會(huì)更高一些呢?事實(shí)并非如此。

參加養(yǎng)老保險(xiǎn),影響?zhàn)B老金高低的主要因素是繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)年限。對(duì)于同一個(gè)參保人來(lái)說(shuō),在同一時(shí)間繳納同樣的養(yǎng)老保險(xiǎn)檔次,退休養(yǎng)老金是一樣的,跟繳費(fèi)錢數(shù)沒有關(guān)系。

目前,退休人員基本養(yǎng)老金計(jì)算公式主要是依據(jù)2005年有關(guān)法規(guī)確定的。基本養(yǎng)老金主要包括基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金兩部分構(gòu)成,具體計(jì)算公式如下:

養(yǎng)老金具體計(jì)算說(shuō)明:

(一)基礎(chǔ)養(yǎng)老金=退休上年度社會(huì)平均工資乘以(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù))2繳費(fèi)年限1%。

首先,關(guān)于退休上年度社會(huì)平均工資現(xiàn)在指的是該省份的上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員社平工資。如果還沒有過(guò)渡到全口徑社平工資的,一般稱之為養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)。

目前,全國(guó)各地的2023年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)普遍在6000到1萬(wàn)元之間。北京、上海超過(guò)了11,000元。而且有的省份養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)也不統(tǒng)一,會(huì)分為多類地區(qū)。比如說(shuō)廣東省的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù),深圳市是企業(yè)退休人員10795元,而深圳市事業(yè)退休人員以及其他地區(qū)是8682元。

第二,本人的平均繳費(fèi)指數(shù),一般可以理解為人們選擇的平均繳費(fèi)檔次。如果說(shuō)一個(gè)人始終選擇60%檔次繳費(fèi),這樣平均繳費(fèi)指數(shù)就是0.6。

不過(guò)由于各個(gè)年度的社平繳費(fèi)工資不一樣,同樣60%的檔次基數(shù)也會(huì)不一樣的。比如說(shuō),2000年60%繳費(fèi)檔次是600元,而現(xiàn)在繳費(fèi)基數(shù)60%檔次往往達(dá)到4000多元。2023年山東省60%檔次是3980元。

第三,繳費(fèi)年限是包括視同繳費(fèi)年限和實(shí)際繳費(fèi)年限,具體到月的。

通過(guò)基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計(jì)算可以了解到,對(duì)于同一個(gè)人來(lái)說(shuō),只要選擇繳費(fèi)基數(shù)相同,養(yǎng)老金待遇就是一樣的。如果按照60%檔次繳費(fèi),每繳費(fèi)一年就可以多領(lǐng)取0.8%的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù),就是這么簡(jiǎn)單。

(二)個(gè)人賬戶養(yǎng)老金,等于退休時(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶的余額退休年齡確定的計(jì)發(fā)月數(shù)。

個(gè)人賬戶的余額,是通過(guò)歷年的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)和按法規(guī)進(jìn)行記賬的利息綜合確定的。

按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》法規(guī),單位職工是個(gè)人繳納的部分全部進(jìn)入個(gè)人賬戶,用人單位繳納的部分進(jìn)入統(tǒng)籌賬戶。靈活就業(yè)人員是按照繳費(fèi)基數(shù)的8%記入個(gè)人賬戶的,剩余部分記入統(tǒng)籌賬戶。

但是,單位職工個(gè)人繳費(fèi)部分也是按照個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的8%確定的,所以實(shí)際上在繳費(fèi)基數(shù)相同的情況下,單位職工和靈活就業(yè)人員記入個(gè)人賬戶的錢數(shù)是一樣的。

需要提醒大家的是,單位職工本人繳費(fèi)基數(shù)原則上是按照職工上年度工資總額的月均值來(lái)確定,而不是自由選擇的。

如果繳費(fèi)的年份不一樣,繳費(fèi)基數(shù)一樣,進(jìn)入養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶的錢數(shù)是一樣的。但是,可能出現(xiàn)個(gè)人繳費(fèi)后續(xù)產(chǎn)生的記賬利息不一樣。近年來(lái),養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶的記賬利率一直在6%~8%以上,還是非常高的。

另外,還有退休年齡不同,確定的計(jì)發(fā)月數(shù)也是不一樣的。50歲是195個(gè)月,55歲是170個(gè)月,60歲是139個(gè)月。

所以,如果對(duì)于同一個(gè)人來(lái)說(shuō),選擇同樣的繳費(fèi)基數(shù),單位參保和個(gè)人參保產(chǎn)生的養(yǎng)老金待遇完全一樣。

不過(guò)需要注意的是,目前女性普通職工的退休年齡是50周歲,而女性靈活就業(yè)人員的養(yǎng)老金領(lǐng)取年齡是55周歲,這是最大的不同。

以上就是本站為您整理的相關(guān)資訊,希望對(duì)您有幫助!更多精彩內(nèi)容歡迎關(guān)注?。ū疚膬?nèi)容僅供參考,具體以當(dāng)?shù)毓倬W(wǎng)消息為準(zhǔn))

【第4篇】靈活就業(yè)人員可以降低社?;鶖?shù)嗎?

靈活就業(yè)人員沒有穩(wěn)定的工作,參保時(shí)僅能買養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn),社?;鶖?shù)可以在當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資的60%-300%之間選擇適當(dāng)?shù)睦U費(fèi)基數(shù),但是不能低于60%,所交保費(fèi)需以當(dāng)?shù)厣绫>止紴闇?zhǔn)。

需注意的是,靈活就業(yè)人員參保的養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)由個(gè)人全額自行承擔(dān),養(yǎng)老金繳費(fèi)比例為20%,醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為10%。

【第5篇】2023年度靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)怎么交劃算

一、哪些屬于靈活就業(yè)人員?

靈活就業(yè)人員即自由職業(yè)者,如律師、自由撰稿人、歌手、模特,技術(shù)小工等,其工作方式自由靈活,故稱為自由職業(yè)者或靈活就業(yè)人員。

二、2022 年度靈活就業(yè)人員社保費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)是否有變化?

有變化。2023年1月起,基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)共分12個(gè)檔次,最低繳費(fèi)基數(shù)為4250元,最高繳費(fèi)基數(shù)為21821元。由繳費(fèi)人自主選擇合適的檔次繳費(fèi)。

2023年1月起,基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)只設(shè)一個(gè)檔次,最低繳費(fèi)基數(shù)由3800元,調(diào)整為 4250 元。

三、靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)檔次如何選擇、變更?

新參保的靈活就業(yè)人員,未主動(dòng)選擇基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)檔次的,默認(rèn)按最低繳費(fèi)基數(shù)檔次(4250 元)執(zhí)行。

如需調(diào)整檔次,可以通過(guò)以下途徑變更:

1、 通過(guò)微信、支付寶小程序中調(diào)整檔次選擇變更繳費(fèi)基數(shù)檔次。

2、 繳費(fèi)人到銀行網(wǎng)點(diǎn)和辦稅服務(wù)廳前臺(tái),申請(qǐng)變更繳費(fèi)基數(shù)檔次。

調(diào)整檔次后,從當(dāng)前月份開始生效,靈活就業(yè)人員可以立刻按最新檔次繳費(fèi)。

四、靈活就業(yè)人員社保費(fèi)繳費(fèi)期限是怎么樣的?

2023年1月1日至2023年12月31 日期間,均可以自主申報(bào) 2023年度社保費(fèi)。

五、靈活就業(yè)人員想要補(bǔ)繳以往年度社保費(fèi),應(yīng)如何辦理?

自2023年1月起,社保繳費(fèi)年度改為自然年度即每年1月1日至12月31日。

按照相關(guān)法規(guī),逾期不得補(bǔ)繳以往年度中斷的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。

基本醫(yī)療保險(xiǎn)中斷補(bǔ)繳、退休前一次性躉交,需先由醫(yī)保部門核定應(yīng)繳費(fèi)金額發(fā)送稅務(wù)部門,再由繳費(fèi)人確認(rèn)申報(bào)。

六、基本醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例是不是有變化?

有。按照法規(guī),2022 年度,靈活就業(yè)人員基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例降低一個(gè)百分點(diǎn),統(tǒng)一按 10%,每月最低繳費(fèi) 425 元。同時(shí)取消 6%繳費(fèi)比例。

七、靈活就業(yè)人員社保費(fèi)繳費(fèi)渠道有哪些?

1、微信和支付寶:搜索江蘇稅務(wù)社保繳納小程序或掃描下方小程序碼,首次需實(shí)名認(rèn)證繳費(fèi)。

2、 通過(guò)各經(jīng)辦銀行柜面繳費(fèi)。目前經(jīng)辦銀行包括:工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、建設(shè)銀行、江蘇銀行、農(nóng)商銀行。

3、 江蘇稅務(wù)app:我的社保社保費(fèi)繳費(fèi)辦理(選檔)(徐州地區(qū)預(yù)計(jì) 2023年2月開通,具體時(shí)間以稅務(wù)部門正式消息為準(zhǔn))。

八、如何獲取社保費(fèi)繳費(fèi)票據(jù)?

目前有三種方法可以獲?。?/p>

1、 通過(guò)銀行繳費(fèi)的,經(jīng)辦銀行均提供社保費(fèi)電子票據(jù)打印服務(wù)。

2、 繳費(fèi)人可以登錄江蘇省電子稅務(wù)局,選擇公眾服務(wù)特色業(yè)務(wù)社保費(fèi)繳費(fèi)憑證打印模塊,進(jìn)行查詢打印。

3、 繳費(fèi)人可以登錄江蘇稅務(wù)app我的社保社保繳費(fèi)證明查詢 下載打印。

為做好疫情防控工作,請(qǐng)選擇線上下載打印功能,盡量減少到銀行網(wǎng)點(diǎn)或納稅服務(wù)大廳現(xiàn)場(chǎng)辦理。

九、我用微信小程序繳費(fèi),提示繳費(fèi)失敗,但銀行卡已經(jīng)扣費(fèi)成功,如何處理?

按照稅銀系統(tǒng)處理規(guī)則,當(dāng)天晚上會(huì)對(duì)這類交易進(jìn)行補(bǔ)申報(bào)處理,處理后,確保申報(bào)記錄和銀行扣款記錄保持一致。

如果補(bǔ)申報(bào)還是不成功,多繳的費(fèi)款會(huì)在 1-3 個(gè)工作日原路退回至繳費(fèi)人賬戶內(nèi),請(qǐng)注意關(guān)注賬戶余額變動(dòng)情況。對(duì)申報(bào)成功且已經(jīng)入庫(kù)的社保費(fèi),可以通過(guò)登錄江蘇省電子稅務(wù)局或江蘇稅務(wù)app,查詢相關(guān)信息并下載打印社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)電子票據(jù)。

【第6篇】靈活就業(yè)人員交社保注意事項(xiàng)

1、在退休之后,靈活就業(yè)人員社??深I(lǐng)取的養(yǎng)老金并不高。以江蘇省為例,在2023年,通過(guò)公司繳納社保的企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金平均水平為2460元,而靈活就業(yè)人員的平均養(yǎng)老金只有800元左右。

2、靈活就業(yè)人員到底該不該繳納靈活就業(yè)人員社保?可以看到,靈活就業(yè)人員的養(yǎng)老金水平確實(shí)比公司社保的低很多。如果您是高收入并且預(yù)期未來(lái)收入還會(huì)增加,可以不繳納靈活就業(yè)人員社保;而如果您是低收入人群,還是建議您繳納靈活就業(yè)人員社保,至少在退休后還有一定的保障。

3、繳費(fèi)檔次視自己的情況而定。當(dāng)家都知道,您的繳費(fèi)檔次越高,即每月繳費(fèi)金額越多,你個(gè)人賬戶的額度未來(lái)也就越大,你個(gè)人賬戶養(yǎng)老金也會(huì)相對(duì)更高一些,所以我們說(shuō)在經(jīng)濟(jì)狀況允許的情況下,繳費(fèi)基數(shù)越高越好。但大家在繳費(fèi)的時(shí)候,也要根據(jù)自己的經(jīng)濟(jì)狀況來(lái)繳費(fèi),最好的做法是,在能夠保證現(xiàn)在的生活水平的同時(shí),盡可能的多繳費(fèi)。

4、找到了工作,可以把靈活就業(yè)人員社保轉(zhuǎn)為公司社保。有很多人因?yàn)橹笆庆`活就業(yè)人員,并且自己一直在繳納靈活就業(yè)人員社保;但之后因?yàn)檎业搅斯ぷ鳎恢涝撛趺崔k。關(guān)于這一點(diǎn),其實(shí)大家不要慌,一般正規(guī)的公司,都會(huì)幫您辦理社保轉(zhuǎn)移,可以無(wú)縫銜接的。

【第7篇】2023洛陽(yáng)靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)基數(shù)是多少

近日,有網(wǎng)友在洛陽(yáng)網(wǎng)《百姓呼聲》頻道發(fā)帖稱:我是一名靈活就業(yè)人員,洛陽(yáng)目前靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)基數(shù)是多少?

回復(fù):2021繳費(fèi)年度(2023年7月1日至2023年6月30日)繳費(fèi)基數(shù)下限按60%(3179元/月)執(zhí)行,每月應(yīng)繳納635.8元。

【第8篇】社保掛靠和辦理靈活就業(yè)人員社保哪個(gè)更劃算

1、兩種社保辦理上有很大的區(qū)別。首先是險(xiǎn)種不同,掛靠是以單位職工繳納社保,五險(xiǎn)險(xiǎn)種都必須交齊,而靈活就業(yè)人員的繳費(fèi)僅僅是養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn),有些地區(qū)需要繳納失業(yè)保險(xiǎn)。

2、強(qiáng)制性會(huì)不同。靈活就業(yè)人員可以選擇交與不交,都是自愿選擇的。

3、繳費(fèi)基數(shù)會(huì)不一樣。掛靠的繳費(fèi)基數(shù)是按照在職員工員工的繳費(fèi)比例來(lái)的,但單位和個(gè)人的繳費(fèi)比例都需要參保人自己承擔(dān)。而靈活就業(yè)人員可以根據(jù)自身實(shí)際情況選擇社平的60%、70%、100%等。

【第9篇】廣州靈活就業(yè)人員社保2023年繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)每個(gè)月交多少

廣州靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等于繳費(fèi)基數(shù)繳費(fèi)費(fèi)率。具體繳費(fèi)基數(shù)跟費(fèi)率詳見正文!接下來(lái)跟小編一起來(lái)看看2023年廣州靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

繳費(fèi)金額=繳費(fèi)基數(shù)繳費(fèi)費(fèi)率

靈活就業(yè)人員社保費(fèi)率:

據(jù)小編了解,2023年7月-2023年6月靈活就業(yè)人員涉及險(xiǎn)種的繳費(fèi)基數(shù)及費(fèi)率靈活就業(yè)人員可根據(jù)自己選擇的參保險(xiǎn)種自行計(jì)算每月應(yīng)繳金額。

1、企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上限24930、下限4588,費(fèi)率20%,即繳費(fèi)金額上限4986元,下限:917.60元。

2、職工社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)7214,費(fèi)率7%,即繳費(fèi)金額:504.98元。

3、職工重大疾病醫(yī)療補(bǔ)助繳費(fèi)基數(shù)12024,費(fèi)率0.26%,即繳費(fèi)金額:31.26元。

4、職工補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)12024,費(fèi)率0.5%,即繳費(fèi)金額:60.12元。

5、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上限36072、下限2300,費(fèi)率1%,即繳費(fèi)金額上限360.72元,下限:23元。

以上就是為您整理的相關(guān)資訊,希望能幫到您!更多精彩內(nèi)容歡迎關(guān)注!(本文內(nèi)容僅供參考,具體以當(dāng)?shù)毓倬W(wǎng)消息為準(zhǔn))

【第10篇】常熟靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)基數(shù)一覽表

常熟靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)基數(shù)一覽表,下文就隨小編來(lái)簡(jiǎn)單的了解一下吧。

常熟靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)基數(shù):

常熟市靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)月繳費(fèi)基數(shù)分為5個(gè)檔次,第1檔為每月2940元,第2檔為每月6415元,第3檔為每月9890元,第4檔為每月13365元,第5檔為每月16842元。

參加常熟市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的單位和職工,2019結(jié)算年度補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的月基數(shù)為每月4900元。

補(bǔ)繳基數(shù):

參保人員退休時(shí)補(bǔ)足職工醫(yī)療保險(xiǎn)最低繳費(fèi)年限(男滿25年、女滿20年)的補(bǔ)繳基數(shù)不作調(diào)整。

協(xié)保人員養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶的劃賬基數(shù),按照企業(yè)職工繳費(fèi)基數(shù)下限每月2940元執(zhí)行。

【第11篇】靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼是什么意思

1、這是針對(duì)靈活就業(yè)人員繳納社保時(shí)給出的一項(xiàng)福利。意思就是靈活就業(yè)人員在交個(gè)人社保時(shí)可以享受到一定的補(bǔ)貼,也就是折扣。但是需滿足其條件,靈活就業(yè)人員繳納職工養(yǎng)老和醫(yī)療兩險(xiǎn),經(jīng)認(rèn)定的就業(yè)困難人員,可享受社保補(bǔ)貼,補(bǔ)貼比例各地規(guī)定不一。

2、就業(yè)困難人員包含。“4050”人員:女性滿40周歲以上、男性滿50周歲以上的失業(yè)登記人員;“零就業(yè)”家庭成員:城市居民家庭中法定勞動(dòng)年齡內(nèi)、有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的成員全部處于失業(yè)狀態(tài)的家庭中的登記失業(yè)人員;低保人員:正在享受城市居民最低生活保障的家庭中的等級(jí)失業(yè)人員;殘疾人員;失地農(nóng)民:承包土地被征用,有就業(yè)能力和就業(yè)愿望且進(jìn)行了失業(yè)登記的農(nóng)民;軍隊(duì)退役人員;市州級(jí)以上勞動(dòng)模范;烈士家屬;撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭成員;連續(xù)失業(yè)1年以上的其他登記失業(yè)人員。

3、靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼的金額沒有明確的規(guī)定。北京市的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)是按照養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)征繳比例分別計(jì)算,綜合起來(lái)大約為繳費(fèi)總額的70%;山西咸陽(yáng)一般為繳費(fèi)總額的2/3;青島市為最低繳費(fèi)檔次的2/3,最高不超過(guò)500元;上海補(bǔ)貼50%。各地報(bào)銷比例基本都在一半以上。

【第12篇】靈活就業(yè)人員社保2023年繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

一、靈活就業(yè)人員社保2023年繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)2023年靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)檔次可以在百分之六十至百分之三百之間自由選擇,同時(shí)還允許靈活就業(yè)人員補(bǔ)繳社保。

1.2021天津靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)可以在3364元至18969元之間自主選擇繳費(fèi)基數(shù);繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)為3364元。例如:按照目前最低繳費(fèi)基數(shù)3364元計(jì)算,基本養(yǎng)老保險(xiǎn)每月應(yīng)繳納672.8元;基本醫(yī)療保險(xiǎn)每月應(yīng)繳納269.12元,大額醫(yī)療救助每月按定額繳納其中,一、四、七、十月份按照21元/月繳納,其余月份按照22元/月繳納,全年累計(jì)260元;繳納全年基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、大額醫(yī)療救助金合計(jì)為11563.04元。

2.2021北京靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

3月4日,北京市社保中心,2023年個(gè)人委托存檔的靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)基數(shù)確定:月繳納職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)上限5308.2元、下限722.6元;月繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)上限265.41元、下限36.13元。

3.2021大連靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

大連社保中心表示,2023年靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),在2023年全省全口徑平均工資未公布前,暫按2023年平均工資確定養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),即3143、3667、4190、4714、5238、10476、15714元/月七個(gè)檔次,個(gè)人只需要選擇其中一個(gè)即可。這其中,2023年上半年的醫(yī)保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是不會(huì)有變化的。

4.2021四川靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

2023年,四川靈活就業(yè)人員可選的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)檔次有:55%、60%、80%、100%、150%、200%、250%、300%。其中,如果選擇最低55%的繳費(fèi)檔次的話,那么每年的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用就是69267*55%*20%=7619元。

5.2021江西靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

江西2023年靈活就業(yè)人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),個(gè)人可以在60%-300%的繳費(fèi)檔次之間選擇,如果選擇60%的檔次,一年的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用就是7260元。

6.2021蘭州靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

自2023年1月1日起靈活就業(yè)人員繳納職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的,繳費(fèi)基數(shù)下限同步調(diào)整為3325.2元。

7.2021長(zhǎng)沙靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

參保的靈活就業(yè)人員,可以在上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資的60%至300%之間(上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資公布前,以稅務(wù)部門暫定數(shù)設(shè)置繳費(fèi)基數(shù)下限),自主選擇申報(bào)繳費(fèi)工資基數(shù)。

8.2021河南省靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

自2023年7月1日起,鄭州市靈活就業(yè)人員職工醫(yī)保月平均繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)將統(tǒng)一由4575元/月調(diào)整為4975元/月。

二、靈活就業(yè)滿15年拿多少錢?

對(duì)于退休的人來(lái)說(shuō),養(yǎng)老金無(wú)疑是未來(lái)主要的收入來(lái)源。因此,養(yǎng)老金能拿多少,與退休后的生活質(zhì)量息息相關(guān)?,F(xiàn)在全國(guó)統(tǒng)一的職工養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)算公式:養(yǎng)老金由個(gè)人賬戶養(yǎng)老金+基礎(chǔ)賬戶養(yǎng)老金兩部分組成。

1.個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶養(yǎng)老金儲(chǔ)蓄額計(jì)發(fā)月數(shù)(139個(gè)月)。

這部分主要取決于繳費(fèi)年限,繳的越多,儲(chǔ)蓄額越多。

2.基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(社會(huì)平均工資+本人指數(shù)化工資)/2*繳費(fèi)年限*1%。

本人指數(shù)化工資自己的工資/社平工資*退休時(shí)的社會(huì)平均工資,所以基礎(chǔ)養(yǎng)老金=當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù))/2*繳費(fèi)年限*1。

【第13篇】靈活就業(yè)人員繳納社保時(shí)選哪一個(gè)檔次好

1. 靈活就業(yè)人員在選擇繳費(fèi)檔次時(shí)。選擇時(shí)可以從經(jīng)濟(jì)承受能力、當(dāng)?shù)厣缙焦べY和回本速度進(jìn)行選擇進(jìn)行綜合考慮。

2. 因?yàn)殪`活就業(yè)人員的繳費(fèi)有不同的檔次可以選擇。且繳費(fèi)都是由參保人自己全部承擔(dān),有些靈活就業(yè)人員的收入穩(wěn)定性不能確定。繳費(fèi)要繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn),賬戶上個(gè)人和統(tǒng)籌都需要繳納。同時(shí)也需要繳納15年以上才能在退休后有資格享受退休的待遇。所以在繳納社保也是有壓力的,要從自身的實(shí)際經(jīng)濟(jì)情況繳費(fèi)就好。

3. 退休養(yǎng)老金與當(dāng)?shù)厣缙焦べY和繳費(fèi)檔次是正比的關(guān)系。當(dāng)?shù)厣缙焦べY越高到退休時(shí)領(lǐng)到的養(yǎng)老金就越多,繳費(fèi)檔次選擇越高領(lǐng)到的養(yǎng)老金就會(huì)越高。

4. 社保都是要繳費(fèi)滿15年。退休以后才能領(lǐng)到退休金。在回本上面,只有繳費(fèi)的檔次越低,回本才會(huì)越快。繳費(fèi)檔次越高,雖然每月能夠多領(lǐng),但回本的時(shí)間要更長(zhǎng)。

【第14篇】靈活就業(yè)人員社保可以一次性繳納嗎

1、靈活就業(yè)人員社保不可以一次性繳納。

2、首先,幾年以前有些省份可以一次性補(bǔ)繳這個(gè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的費(fèi)用,比如說(shuō)自己已經(jīng)快到這個(gè)法定退休年齡,或者已經(jīng)過(guò)了法定退休年齡,那么一次性補(bǔ)繳幾萬(wàn)塊錢,在辦理退休之后,就可以正常領(lǐng)取養(yǎng)老金。隨著我們國(guó)家養(yǎng)老基金的壓力不斷增大,現(xiàn)在我國(guó)已進(jìn)入老年社會(huì),也就是說(shuō)很多省份早已經(jīng)出現(xiàn)了入不敷出這樣一個(gè)態(tài)勢(shì),我國(guó)的養(yǎng)老金補(bǔ)繳政策正在不斷的收緊。如果都不按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn),養(yǎng)老金將面臨巨大缺口,如果都要等到臨退休時(shí)在一次性補(bǔ)繳社保,那無(wú)論是養(yǎng)老金還是醫(yī)療保險(xiǎn)基金隨時(shí)都有斷供的可能,而且對(duì)于按時(shí)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的人來(lái)說(shuō),很不公平。

3、其次,如果你想享受這個(gè)養(yǎng)老金的待遇,那么必須按照國(guó)家的規(guī)定逐年繳費(fèi),累計(jì)繳費(fèi)年限達(dá)到15周年,才能夠正常的辦理退休享受養(yǎng)老金的待遇。而取消一次性補(bǔ)繳的政策,主要是為了增加人們繳納社保的積極性,促使人們從年輕時(shí)開始繳納。但是如果到達(dá)法定退休年齡沒有繳足15年的,可以延遲五年,繳滿15年,領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)金;對(duì)于延遲五年仍然沒有繳足15年的,如果是2023年7月1日之前繳費(fèi)的,可以一次性補(bǔ)繳至15年,領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)金;靈活就業(yè)人員應(yīng)該按照社保法的要求,在年輕時(shí),在有勞動(dòng)能力之時(shí),對(duì)自己未來(lái)的養(yǎng)老計(jì)算提前做好規(guī)劃,積極繳納社保。

【第15篇】2023靈活就業(yè)人員繳納社保需注意2點(diǎn)

2022靈活就業(yè)人員繳納社保需注意2點(diǎn) 靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)新消息,下面是小編精心準(zhǔn)備的內(nèi)容希望對(duì)大家有所幫助!

今天是2023年第一個(gè)工作日,新的一年開始了,這也代表著一個(gè)新的社保繳費(fèi)年度也開始了,一般來(lái)講,繳納社保對(duì)于靈活就業(yè)人員來(lái)說(shuō)是非常重要的,有了社保,就代表以后的退休生活有了保證,整體說(shuō)來(lái),如果不交社保,對(duì)于自己來(lái)說(shuō)是非常不負(fù)責(zé)任的。

從我國(guó)的社保法可以得知,企業(yè)或者單位的在職人員需要連續(xù)15年繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),在達(dá)到法定的退休年齡時(shí),可以在退休后的次月每月領(lǐng)取基本的養(yǎng)老金。據(jù)了解,2023年的法定退休年齡目前還沒有變化,男性職工還是年滿60周歲。女性職工年滿50周歲,女性干部需年滿55周歲。同時(shí)領(lǐng)取退休養(yǎng)老金的最低年限還是15年,其中包括視同繳費(fèi),這一點(diǎn)也是沒有改變。

所以2023年已經(jīng)過(guò)去了,2023年所有朋友都要好好的交社保,對(duì)自己好一點(diǎn)哦!

在交社保的過(guò)程中,我們也要時(shí)刻注意社保繳費(fèi)的相應(yīng)變化,今年就會(huì)有兩個(gè)新變化,我們來(lái)一起看一下!

1、繳費(fèi)年度發(fā)生變化

今年剛剛開始,社保繳費(fèi)的基數(shù)將首先發(fā)生變化,這個(gè)原因主要源于兩點(diǎn),第一個(gè)是社會(huì)平均工資發(fā)生了變化,第二個(gè)就是社保繳費(fèi)的年度也發(fā)生了變化。以上這兩點(diǎn)的變化,就是決定了2023年社保繳費(fèi)發(fā)生變化的主要因素,如果對(duì)這兩方面不夠了解的話,靈活就業(yè)人員的社??赡軙?huì)造成些不利的影響。

社會(huì)平均工資發(fā)生變化,這個(gè)要怎么理解呢,就是將原本從上一年的七月開始到次年的6月的繳費(fèi)年度,變更為每年1月至12月的繳費(fèi)年度,這樣的話就沒有以前的上下半年之分了,整個(gè)自然年度的社保繳費(fèi)基數(shù)將保持一致。

2、繳費(fèi)方式發(fā)生變化

當(dāng)繳費(fèi)年度發(fā)生變化的同時(shí),繳費(fèi)方式也自然而然的發(fā)生了變化,根據(jù)新的自然年度征繳社保費(fèi)用的方式來(lái)看,靈活就業(yè)人員繳費(fèi)方式將從原來(lái)的每年的一次性繳費(fèi),變?yōu)槊吭聫你y行代扣養(yǎng)老和醫(yī)療的保險(xiǎn)費(fèi)用,而且不是一次性扣繳,而是每月分為上中下旬進(jìn)行扣繳,先繳醫(yī)療保費(fèi),再扣養(yǎng)老保險(xiǎn)。這就需要靈活就業(yè)人員及時(shí)到銀行去辦理相應(yīng)的代扣手續(xù),如果還沒有辦理的話,請(qǐng)帶著本人的身份證和社保卡到當(dāng)?shù)氐纳绫>洲k理代扣手續(xù)。

接下來(lái)我們一起看一下新的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

根據(jù)新的社會(huì)平均工資變化,2023年1月到12月的靈活人員社?;鶖?shù)已經(jīng)調(diào)整完成,此次調(diào)整中費(fèi)率沒有發(fā)生變化,養(yǎng)老費(fèi)率和醫(yī)療費(fèi)率依然是20%和8.5%,養(yǎng)老保險(xiǎn)分為60%、80%、100%、200%、300%這5個(gè)檔次,靈活就業(yè)如果按照最低的60%進(jìn)行社保繳費(fèi),那么需要在每個(gè)月在社??ㄉ献泐~存上877.85元,這其中包括養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)的費(fèi)用,分別是603.4元和274.45元,如果社??ㄉ系腻X不夠銀行代扣的,就會(huì)影響到個(gè)人的醫(yī)療保險(xiǎn),因?yàn)橐坏├U費(fèi)出現(xiàn)斷繳的情況,這期間的產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用是不能夠報(bào)銷的,所以這一點(diǎn)一定要注意。

如果養(yǎng)老保險(xiǎn)受到影響,直接就會(huì)影響到整體的社保,對(duì)于未來(lái)退休金也會(huì)有一定的影響,所以靈活就業(yè)人員一定要時(shí)刻注意社??▋?nèi)的余額,這點(diǎn)也是要注意的。

相對(duì)于有企業(yè)的職工來(lái)說(shuō),靈活就業(yè)人員在繳納社保方面的確要有更多的壓力,所以在繳費(fèi)方面更需要注意,這樣在退休后可以順利獲得養(yǎng)老金,過(guò)上幸福的退休生活。

【第16篇】靈活就業(yè)人員交社保有補(bǔ)貼嗎

1、靈活就業(yè)人員交社保有補(bǔ)貼。

2、靈活社保國(guó)家有補(bǔ)貼,國(guó)家推出了促進(jìn)就業(yè)的靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼政策,對(duì)于就業(yè)困難人員允許他們申請(qǐng)靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼,會(huì)給予個(gè)人負(fù)擔(dān)繳費(fèi)部分的一定補(bǔ)貼。補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)是由各地自行確定的,所以補(bǔ)貼有所不同。

靈活就業(yè)人員社保可以斷交嗎(16篇)

靈活就業(yè)人員社??梢詳嘟粏?靈活就業(yè)人員社保最少要交多少年能領(lǐng)錢,下文就隨小編來(lái)簡(jiǎn)單的了解一下吧。一、靈活就業(yè)人員社??梢詳嘟粏峥梢?。靈活就業(yè)人員社??梢詳嘟?,不過(guò)斷交后肯定會(huì)帶來(lái)一定不好的。靈活就業(yè)人員社保只有養(yǎng)老及醫(yī)療保險(xiǎn),斷交后養(yǎng)老及醫(yī)療保險(xiǎn)賬戶雖然不會(huì)清空,但是會(huì)
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    1、登陸所在城市的勞動(dòng)保障網(wǎng)或社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)網(wǎng)站,點(diǎn)擊“個(gè)人社保信息查詢”窗口,輸入本人身份證和密碼,辦理網(wǎng)上繳費(fèi)。2、個(gè)人繳費(fèi)根據(jù)職工本人上一年度月平均工資(最 ...[更多]

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