【第1篇】社保的繳費(fèi)基數(shù)怎么算
1. 社保的繳費(fèi)基數(shù)的核算：按照規(guī)定，每個(gè)人的社保繳納基數(shù)就是自己一年的月平均工資，但是各地都有最低的社保繳費(fèi)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)，一般會(huì)是當(dāng)?shù)厣弦荒甓绕骄べY的60%，但自2023年開(kāi)始，社保繳費(fèi)基數(shù)就是自己的實(shí)際工資收入。
2. 養(yǎng)老保險(xiǎn)：企業(yè)繳費(fèi)比例為20%，個(gè)人繳費(fèi)比例為8%。
3. 醫(yī)療保險(xiǎn)：企業(yè)繳費(fèi)比例為10%，個(gè)人繳費(fèi)比例為2%。
4. 失業(yè)保險(xiǎn)：企業(yè)繳費(fèi)比例為1%，個(gè)人繳費(fèi)比例為0.5%。
5. 生育保險(xiǎn)：企業(yè)繳費(fèi)比例為1%，個(gè)人繳費(fèi)比例為0。
6. 工傷保險(xiǎn)：企業(yè)繳費(fèi)比例為0.5%，個(gè)人繳費(fèi)比例為0。
【第2篇】公積金和社保的繳費(fèi)基數(shù)一樣嗎
公積金、社保繳納基數(shù)可以不一樣。公積金繳納基數(shù)：各單位應(yīng)按照統(tǒng)計(jì)局計(jì)算職工月平均工資的口徑計(jì)算職工月平均工資，并以職工月平均工資作為該職工住房公積金繳存基數(shù)核定住房公積金月繳存額。各單位應(yīng)在核定職工住房公積金月繳存額后一個(gè)月內(nèi)，將核定情況告知職工本人，以維護(hù)職工的合法權(quán)益。社保繳納基數(shù)：社保繳費(fèi)基數(shù)是社會(huì)平均工資的60%-300%為繳納基數(shù)。【第3篇】如何修改社保的繳費(fèi)基數(shù)
社保繳費(fèi)基數(shù)不能隨便更改，是有國(guó)家統(tǒng)一調(diào)整的。每年社保都會(huì)在固定的時(shí)間(3月或者7月)核定社保基數(shù)，并發(fā)布最新的最低基數(shù)和最高基數(shù)。一般而言，企業(yè)幫員工繳納的都是最低基數(shù)的社保，當(dāng)然也有些公司會(huì)根據(jù)上一年度崗位的平均工資作為基數(shù)為員工繳納社保。【第4篇】社保網(wǎng)上的繳費(fèi)基數(shù)是什么意思
以這個(gè)基準(zhǔn)去繳費(fèi)的，有一個(gè)最低基準(zhǔn)，是按照全年的平均人均收入來(lái)確實(shí)的，這個(gè)基準(zhǔn)是勞動(dòng)局給的，凡是企業(yè)或個(gè)人參保，都不能低于這個(gè)基準(zhǔn)，但是可以高于。
每年社保都會(huì)在固定的時(shí)間核定社保基數(shù)，并發(fā)布最新的最低基數(shù)和最高基數(shù)。一般而言，企業(yè)幫員工繳納的都是最低基數(shù)的社保，當(dāng)然也有些公司會(huì)根據(jù)上一年度崗位的平均工資作為基數(shù)為員工繳納社保。
【第5篇】公積金和社保的繳費(fèi)基數(shù)一樣嗎？
公積金、社保繳納基數(shù)可以不一樣。
公積金繳納基數(shù)：各單位應(yīng)按照統(tǒng)計(jì)局計(jì)算職工月平均工資的口徑計(jì)算職工月平均工資，并以職工月平均工資作為該職工住房公積金繳存基數(shù)核定住房公積金月繳存額。
各單位應(yīng)在核定職工住房公積金月繳存額后一個(gè)月內(nèi)，將核定情況告知職工本人，以維護(hù)職工的合法權(quán)益。
社保繳納基數(shù)：社保繳費(fèi)基數(shù)是社會(huì)平均工資的60%-300%為繳納基數(shù)。
【第6篇】2023年武漢社保的繳費(fèi)基數(shù)是多少
2023年武漢社保的繳費(fèi)基數(shù)是多少？
武漢市的城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)，是按照上年度全省在崗職工月平均工資作為繳費(fèi)基數(shù)，由于在崗職工月平均工資的公布有一定的滯后性，所以養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)年度雖然是按照從每年的1月到12月為一個(gè)及繳費(fèi)年度，但各地繳費(fèi)基數(shù)的公布都是從每年的7月1日到第二年6月30日。
由于每年繳費(fèi)基數(shù)不是從1月1日開(kāi)始執(zhí)行，所以在繳費(fèi)年度內(nèi)都存在一個(gè)補(bǔ)差問(wèn)題。比如湖北省公布的2023年7月1日到2023年6月30日的繳費(fèi)基數(shù)，是在2023年的6月22日公布的，實(shí)際上是從7月1日開(kāi)始執(zhí)行，在6月30日之前都是按照2023年公布的繳費(fèi)基數(shù)執(zhí)行，到了新標(biāo)準(zhǔn)公布以后，很多地方還存在一個(gè)新標(biāo)準(zhǔn)和舊標(biāo)準(zhǔn)之間的補(bǔ)差問(wèn)題，有的是在8月份的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)中扣除差額部分，也有的是在年底扣除差額部分。
2023年武漢社保有哪些繳費(fèi)檔次？
按照湖北人社部公布的2023年7月1日到2023年6月30日社保繳費(fèi)基數(shù)來(lái)看，并不是按照全省統(tǒng)一的一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，而是根據(jù)湖北省各個(gè)地區(qū)不同的情況分為三個(gè)繳費(fèi)檔次。這個(gè)繳費(fèi)檔次主要是繳費(fèi)基數(shù)的繳費(fèi)檔次，是按照地區(qū)來(lái)劃分的。
比如第一檔包括了武漢市和省直單位，繳費(fèi)基數(shù)為6233元，繳費(fèi)下限為每月3740元，繳費(fèi)上限為每月18699元；第二檔繳費(fèi)基數(shù)為5250元，繳費(fèi)下限為2880元，繳費(fèi)上限為15750元。包括黃石、十堰、宜昌等7個(gè)城市；第三檔繳費(fèi)基數(shù)為5000元，繳費(fèi)下限為2700元，繳費(fèi)上限為15000元，包括了恩施、黃岡、天門(mén)等9個(gè)市州。
按照湖北省公布的繳費(fèi)基數(shù)，武漢市在湖北省的繳費(fèi)基數(shù)是最高的，屬于第一檔，平均繳費(fèi)基數(shù)比第二檔每月高出983元，比第三檔每月高出1233元。如果按照這個(gè)繳費(fèi)基數(shù)來(lái)看，職工個(gè)人繳費(fèi)，在武漢繳費(fèi)每月要比在宜昌等城市多扣78.64元，比在黃岡等城市每月多扣98.64元。
需要指出的是，湖北省公布的這個(gè)繳費(fèi)基數(shù)包含了所有的社保種類(lèi)和職工醫(yī)療保險(xiǎn)，生育保險(xiǎn)。靈活就業(yè)人員在武漢繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)，養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例為20%，醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例為10%，另外每月還要加7元的大額醫(yī)療保險(xiǎn)，武漢的醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例在全國(guó)是最高的。
武漢靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)分為7個(gè)繳費(fèi)檔次，從60%到300%。最低的每月繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)748元，醫(yī)療保險(xiǎn)373.98元，大額醫(yī)保7元，每月需要繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)、大額醫(yī)療保險(xiǎn)共計(jì)1128.98元；最高每月繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)3739.8元，醫(yī)療保險(xiǎn)373.98元，大額醫(yī)保7元，每月共計(jì)繳費(fèi)4120.78元。
【第7篇】社保中的繳費(fèi)基數(shù)是什么意思
1、社保繳費(fèi)基數(shù)是社會(huì)平均工資的60%--300%為繳納基數(shù)，比如社會(huì)平均工資是1000元，繳納的基數(shù)可以是600元--3000元。上海市 2004 年的情況為例， 2003 年社會(huì)月平均工資是 1847 元。
2、上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局公布2008年本市社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。與2007年相比，2008年社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)下限從1478元提高到1735元，增加了257元，上限則提高到8676元，提高1284元。
【第8篇】社保的繳費(fèi)基數(shù)是什么意思
1、社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)簡(jiǎn)稱(chēng)社保基數(shù)，是指職工在一個(gè)社保年度的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來(lái)進(jìn)行確定。
2、社保繳費(fèi)基數(shù)是社會(huì)平均工資的60%--300%為繳納基數(shù)，比如社會(huì)平均工資是1000元，繳納的基數(shù)可以是600元--3000元。上海市 2004 年的情況為例， 2003 年社會(huì)月平均工資是 1847 元。
