【第1篇】靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼是什么意思
1、這是針對(duì)靈活就業(yè)人員繳納社保時(shí)給出的一項(xiàng)福利。意思就是靈活就業(yè)人員在交個(gè)人社保時(shí)可以享受到一定的補(bǔ)貼，也就是折扣。但是需滿(mǎn)足其條件，靈活就業(yè)人員繳納職工養(yǎng)老和醫(yī)療兩險(xiǎn)，經(jīng)認(rèn)定的就業(yè)困難人員，可享受社保補(bǔ)貼，補(bǔ)貼比例各地規(guī)定不一。
2、就業(yè)困難人員包含?！?050”人員：女性滿(mǎn)40周歲以上、男性滿(mǎn)50周歲以上的失業(yè)登記人員;“零就業(yè)”家庭成員：城市居民家庭中法定勞動(dòng)年齡內(nèi)、有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的成員全部處于失業(yè)狀態(tài)的家庭中的登記失業(yè)人員;低保人員：正在享受城市居民最低生活保障的家庭中的等級(jí)失業(yè)人員;殘疾人員;失地農(nóng)民：承包土地被征用，有就業(yè)能力和就業(yè)愿望且進(jìn)行了失業(yè)登記的農(nóng)民;軍隊(duì)退役人員;市州級(jí)以上勞動(dòng)模范;烈士家屬;撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭成員;連續(xù)失業(yè)1年以上的其他登記失業(yè)人員。
3、靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼的金額沒(méi)有明確的規(guī)定。北京市的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)是按照養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)征繳比例分別計(jì)算，綜合起來(lái)大約為繳費(fèi)總額的70%;山西咸陽(yáng)一般為繳費(fèi)總額的2/3;青島市為最低繳費(fèi)檔次的2/3，最高不超過(guò)500元;上海補(bǔ)貼50%。各地報(bào)銷(xiāo)比例基本都在一半以上。
【第2篇】江蘇靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
1、蘇州市靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的月繳費(fèi)基數(shù)最低為3368元，可設(shè)若干個(gè)檔次，最高不超過(guò)16842元。靈活就業(yè)人員參加職工醫(yī)療保險(xiǎn)的月繳費(fèi)基數(shù)為3030元。
2、此次基數(shù)調(diào)整后，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)月應(yīng)繳金額最低673.6元，最高3368.4元;職工醫(yī)療保險(xiǎn)月應(yīng)繳金額為308元。
3、7月25日是當(dāng)月扣款截止日，務(wù)必提前在繳費(fèi)扣款賬戶(hù)中存入足夠金額，以免因?yàn)榭劭畈怀晒τ绊憘€(gè)人社保待遇。
【第3篇】2023年重慶靈活就業(yè)人員交社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是多少
2023年重慶靈活就業(yè)人員交社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是多少，重慶社保費(fèi)用交多少錢(qián)？，接下來(lái)跟小編一起來(lái)看看相關(guān)詳情
重慶自由職業(yè)者如何交社保？
因?yàn)楹芏嗳硕际亲杂陕殬I(yè)，那么肯定還是要自行交社保費(fèi)用的。即便本身就是重慶戶(hù)籍，你也只能到社保局辦理個(gè)人的醫(yī)保和養(yǎng)老保險(xiǎn)，而且每個(gè)月繳費(fèi)的具體檔次也要看社保局都是如何設(shè)定的。而如果我們想要自行交職工社保，那么只能通過(guò)代理的方式交社保費(fèi)用才行。
重慶社保費(fèi)用交多少錢(qián)？
職工社保都是有固定繳費(fèi)比例的，重慶自由職業(yè)交社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)用人單位和職工個(gè)人要分別承擔(dān)16%和8%的養(yǎng)老保險(xiǎn)，8.5%和2%的醫(yī)療保險(xiǎn)，1.5%和5元的大病保險(xiǎn)，0.5%和0.5%的失業(yè)保險(xiǎn)，0.9%和0%的工傷保險(xiǎn)。按照最低社保繳費(fèi)基數(shù)3699元來(lái)參保，五險(xiǎn)費(fèi)用最低需要交1406.94元。
【第4篇】2023年武漢靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
據(jù)小編了解，我們進(jìn)入單位工作后，單位會(huì)給我們繳納社保，而沒(méi)有固定工作單位的朋友也是可以繳納社保的，可以繳納靈活就業(yè)人員社保，下面跟小編一起來(lái)看看2023年武漢靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是什么 繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下
武漢靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是什么？
一、靈活就業(yè)人員職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)
2023年，武漢市靈活就業(yè)人員職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)檔次共九檔，由參保人自主選擇，具體檔次如下表：
二、靈活就業(yè)人員職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)
繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：407.7元/月+7元大額醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)/月
繳費(fèi)基數(shù)：靈活就業(yè)人員按上年度全市職工月平均工資為基數(shù)，2023年度繳費(fèi)基數(shù)月標(biāo)準(zhǔn)為6795元。
繳費(fèi)比例：靈活就業(yè)人員按上年度全市職工月平均工資的6%繳納個(gè)人基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。此外按法規(guī)還應(yīng)繳納大額醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)（為7元）。
武漢靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)方式：
靈活就業(yè)人員可按月繳費(fèi)，也可在一個(gè)社保年度（當(dāng)年的7月1日至次年的6月30日）內(nèi)繳納本年度的職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
武漢靈活就業(yè)人員社?？劭顣r(shí)間：
靈活就業(yè)人員在協(xié)作銀行選擇批扣方式繳納職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，批扣時(shí)間統(tǒng)一為每月20日開(kāi)始，每月批扣一次。
靈活就業(yè)人員社保費(fèi)用由參保人承擔(dān)，繳費(fèi)壓力相比職工社保要大的，大家要選擇合適的繳費(fèi)檔次，避免增加負(fù)擔(dān)，另外參保人也要按時(shí)繳納社保。
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【第5篇】靈活就業(yè)人員社保2023年繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是什么
靈活就業(yè)人員社保2023年繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是什么，下文就隨小編來(lái)簡(jiǎn)單的了解一下吧。
靈活就業(yè)人員自愿參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的分成了12個(gè)檔，分別是3368元、4000元、5000元、6000元、7000元、8000元、9000元、10000元、12000元、14000元、16000元及19335元，靈活就業(yè)者可自由選擇檔次的繳費(fèi)工資基數(shù)，繳納的方式和扣款的方式及時(shí)間沒(méi)有變動(dòng)；
靈活就業(yè)人員社保2023年繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi)流程是怎樣的，靈活就業(yè)人員持靈活就業(yè)狀態(tài)相關(guān)證明到戶(hù)籍所在地進(jìn)行靈活就業(yè)認(rèn)定，然后填寫(xiě)一份靈活就業(yè)情況登記表，經(jīng)認(rèn)定后就予以就業(yè)登記，會(huì)在就失業(yè)證中記錄從事靈活就業(yè)的相關(guān)情況，提出申請(qǐng)時(shí)需要準(zhǔn)備以下材料：
1、本人《就失業(yè)證》《身份證》
2、個(gè)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)憑證
3、社區(qū)居委會(huì)出具的家庭收入證明
4、未享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的失業(yè)人員，提供原參保單位代扣代繳個(gè)人繳費(fèi)憑證或其參保證明。
【第6篇】什么人可以上靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)
導(dǎo)語(yǔ)：靈活就業(yè)社保是指沒(méi)有穩(wěn)定工作的人群進(jìn)行社會(huì)保險(xiǎn)參保,那么什么人可以上靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)？靈活就業(yè)人員買(mǎi)社保劃算不？跟著小編一起來(lái)看看。
一、靈活就業(yè)人員買(mǎi)社保劃算不？
從目前的福利制度來(lái)看，靈活就業(yè)交社?？隙ㄊ莿澦愕模?yàn)槿绻麤](méi)到60歲就死亡的，個(gè)人賬戶(hù)可以親屬繼承，還有喪葬費(fèi)；到了60歲就可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金，活的越長(zhǎng)越劃算，而且每個(gè)月繳納的錢(qián)其實(shí)算算也并不多，所以有沒(méi)有穩(wěn)定收入都應(yīng)該繳納社保，否則的話(huà)要自己計(jì)劃存一筆錢(qián)養(yǎng)老，可是未來(lái)有很多的不確定性，誰(shuí)知道到頭來(lái)你手上還能剩多少錢(qián)呢？
我國(guó)本身就有針對(duì)靈活就業(yè)者的制度，可以通過(guò)自己承擔(dān)企業(yè)和個(gè)人費(fèi)用，繳納企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，退休待遇跟企業(yè)職工完全一樣，多繳多得，長(zhǎng)繳多得。
二、什么人可以上靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)？
靈活就業(yè)人員是指以非全日制、臨時(shí)性和彈性工作等靈活形式就業(yè)的人員。包括在各級(jí)檔案寄存機(jī)構(gòu)寄存檔案的與用人單位解除或終止勞動(dòng)關(guān)系的失業(yè)人員、辭職人員、自謀職業(yè)人員，檔案寄存期間經(jīng)勞動(dòng)人事部門(mén)批準(zhǔn)退休人員，已辦理就業(yè)失業(yè)登記的未就業(yè)人員，從事個(gè)體勞動(dòng)的人員，個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織業(yè)主及其從業(yè)人員。
靈活就業(yè)人員社保包括哪幾項(xiàng)保險(xiǎn)
目前我國(guó)對(duì)于靈活就業(yè)人員參保，采取的是自主繳費(fèi)，自愿參保，多繳多得的原則，一般只能繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)，個(gè)別地區(qū)捆綁失業(yè)保險(xiǎn)。并且，有些地區(qū)養(yǎng)老保險(xiǎn)與醫(yī)療保險(xiǎn)是捆綁在一起的，不可單獨(dú)只交一個(gè)險(xiǎn)種；而有些地區(qū)養(yǎng)老保險(xiǎn)與醫(yī)療保險(xiǎn)可以單獨(dú)繳納，具體執(zhí)行政策可咨詢(xún)一下當(dāng)?shù)厣绫＞帧?/p>
【第7篇】靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)方法
1、在手機(jī)桌面里，點(diǎn)擊其中的支付寶app即可。
2、進(jìn)入到支付寶的界面里，選擇首頁(yè)里的更多選項(xiàng)
3、然后在更多應(yīng)用里，點(diǎn)擊其中的市民中心選項(xiàng)即可。
4、進(jìn)入到市民中心后，點(diǎn)擊其中的社保選項(xiàng)
5、然后在社保的界面里，點(diǎn)擊社保繳費(fèi)選項(xiàng)
6、然后添加個(gè)人信息，點(diǎn)擊自主繳費(fèi)即可，靈活就業(yè)人員可依靠此方法繳納社保。
【第8篇】靈活就業(yè)人員繳納社保時(shí)選哪個(gè)檔次好
1、靈活就業(yè)人員在選擇繳費(fèi)檔次時(shí)。選擇時(shí)可以從經(jīng)濟(jì)承受能力、當(dāng)?shù)厣缙焦べY和回本速度進(jìn)行選擇進(jìn)行綜合考慮。
2、因?yàn)殪`活就業(yè)人員的繳費(fèi)有不同的檔次可以選擇。且繳費(fèi)都是由參保人自己全部承擔(dān)，有些靈活就業(yè)人員的收入穩(wěn)定性不能確定。繳費(fèi)要繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)，賬戶(hù)上個(gè)人和統(tǒng)籌都需要繳納。同時(shí)也需要繳納15年以上才能在退休后有資格享受退休的待遇。所以在繳納社保也是有壓力的，要從自身的實(shí)際經(jīng)濟(jì)情況繳費(fèi)就好。
3、退休養(yǎng)老金與當(dāng)?shù)厣缙焦べY和繳費(fèi)檔次是正比的關(guān)系。當(dāng)?shù)厣缙焦べY越高到退休時(shí)領(lǐng)到的養(yǎng)老金就越多，繳費(fèi)檔次選擇越高領(lǐng)到的養(yǎng)老金就會(huì)越高。
4、社保都是要繳費(fèi)滿(mǎn)15年。退休以后才能領(lǐng)到退休金。在回本上面，只有繳費(fèi)的檔次越低，回本才會(huì)越快。繳費(fèi)檔次越高，雖然每月能夠多領(lǐng)，但回本的時(shí)間要更長(zhǎng)。
【第9篇】靈活就業(yè)人員社保去哪里辦
1、是本地戶(hù)口可以去社保局交，但是交的不是職工社保，只有其中的兩險(xiǎn)或者三險(xiǎn)，具體可以去當(dāng)?shù)厣绫＞至私狻２皇潜镜貞?hù)口或者想交職工五險(xiǎn)的話(huà)可以找社保代代繳公司交。
2、在易社保參保，費(fèi)用透明，流程簡(jiǎn)單清晰，每個(gè)節(jié)點(diǎn)均設(shè)有提醒，異常情況專(zhuān)員主動(dòng)聯(lián)系，操作過(guò)程全程線上操作，提供支付寶、電腦網(wǎng)頁(yè)、app等多重端口操作，操作簡(jiǎn)單的同時(shí)保證用戶(hù)成功參保。
【第10篇】2023蘇州靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)一覽
2022蘇州靈活就業(yè)人員繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) 社保繳費(fèi)基數(shù)一覽
一、2023年1月1日至12月31日，無(wú)雇工的個(gè)體工商戶(hù)和靈活就業(yè)人員自愿參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，繳費(fèi)工資基數(shù)分為十二檔，依次為4250元、5000元、6000元、7000元、8000元、9000元、10000元、12000元、14000元、16000元、18000元及21821元。
無(wú)雇工的個(gè)體工商戶(hù)和靈活就業(yè)人員可自主選擇適當(dāng)檔次的繳費(fèi)工資基數(shù)，繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
二、2023年1月1日至12月31日期間靈活就業(yè)人員參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的月繳費(fèi)基數(shù)為4250元。2023年1月1日起，靈活就業(yè)人員醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例調(diào)整為8%，大額醫(yī)療費(fèi)用社會(huì)共濟(jì)基金按每人每月5元的標(biāo)準(zhǔn)繳納。
【第11篇】深圳靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)比例及繳費(fèi)基數(shù)2023是多少
深圳深戶(hù)及非深戶(hù)靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例及繳費(fèi)基數(shù)等信息見(jiàn)正文。
繳費(fèi)比例及繳費(fèi)基數(shù)表
深圳市靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例及繳費(fèi)基數(shù)表，詳見(jiàn)下表。
深圳市靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例及繳費(fèi)基數(shù)表
險(xiǎn)種
繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：繳費(fèi)基數(shù)繳費(fèi)比例
繳費(fèi)比例
繳費(fèi)基數(shù)
職工養(yǎng)老保險(xiǎn)
基本+地補(bǔ) （深戶(hù)）
20%+1%
在本市最低工資至上年度全省全口徑從業(yè)人員月平均工資300%范圍內(nèi)自行選擇。
基本 （非深戶(hù)，含港澳臺(tái)人員）
20%
醫(yī)療保險(xiǎn)
基本+生育醫(yī)療+地補(bǔ) （深戶(hù)）
一檔
8%+0.5%+0.2%
在本市上年度在崗職工月平均工資的40%至300%之間選擇。
二檔
0.7%+0.2%+0.1%
深圳市上年度在崗職工月平均工資。
基本+地補(bǔ)
（非深戶(hù)）
一檔
8%+0.2%
在本市上年度在崗職工月平均工資的60%至300%之間選擇。
失業(yè)保險(xiǎn)
1%
參保前靈活就業(yè)十二個(gè)月的平均收入，如靈活就業(yè)不足十二個(gè)月的，按照實(shí)際就業(yè)月數(shù)的平均收入。上限為上年度深圳市在崗職工月平均工資的3倍，下限為本市最低工資。
說(shuō)明： 1、本市最低工資是指當(dāng)前深圳市在崗職工月最低工資標(biāo)準(zhǔn)2360元； 2、自2023年7月1日起至2023年6月30日止，深圳市上年度在崗職工月平均工資按12964元/月的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算； 3、非深戶(hù)籍靈活就業(yè)人員參加本市基本醫(yī)療保險(xiǎn)自2023年5月10日起施行。
社保繳費(fèi)情況查詢(xún)查詢(xún)?nèi)肟冢?/p>
深圳社保微信公眾號(hào)
查詢(xún)流程：
第一步，微信搜索進(jìn)入深圳社保微信公眾號(hào)，點(diǎn)擊菜單欄【便民服務(wù)】-【個(gè)人業(yè)務(wù)辦理】;
第二步，點(diǎn)擊【個(gè)人參保信息查詢(xún)】;
第四步，點(diǎn)擊繳納情況查看各險(xiǎn)種參保是否正常參保
【第12篇】靈活就業(yè)人員交社保是什么意思
1、靈活就業(yè)人員社保是為切實(shí)保障靈活就業(yè)人員這一特殊勞動(dòng)群體的社會(huì)保障權(quán)益，國(guó)家針對(duì)不同類(lèi)別的靈活就業(yè)人員推出不同的社保優(yōu)惠政策。
2、申請(qǐng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的靈活就業(yè)人員，本人要持證明靈活就業(yè)狀態(tài)相關(guān)憑證到戶(hù)籍所在地街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動(dòng)保障服務(wù)中心進(jìn)行靈活就業(yè)認(rèn)定，填寫(xiě)《靈活就業(yè)情況登記表》，經(jīng)街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動(dòng)保障服務(wù)中心認(rèn)定后予以就業(yè)登記，并在《就失業(yè)證》中記錄從事靈活就業(yè)有關(guān)情況。
【第13篇】靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)怎么交最劃算
在如今，我國(guó)靈活就業(yè)人員多達(dá)2億，而很多靈活就業(yè)人員都想?yún)⒓由绫＃梢跃涂梢垣@得保障，退休后可以領(lǐng)取養(yǎng)老金，那么靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)怎么交最劃算？下文就來(lái)帶大家了解一下。
1、以靈活就業(yè)身份交職工社保：一般包括職工醫(yī)保和職工養(yǎng)老，這兩個(gè)享受的待遇和上班族是一樣的。
2、交居民社保：包括居民醫(yī)保和居民養(yǎng)老兩種，一年交一次，費(fèi)用也不貴，看病能按相應(yīng)比例報(bào)銷(xiāo)醫(yī)療費(fèi)，交滿(mǎn)一定年限也能領(lǐng)養(yǎng)老金。
居民社?；ㄙM(fèi)少，待遇也相對(duì)差一些，而以靈活就業(yè)身份交職工社保，雖然交的錢(qián)多一些，但整體待遇會(huì)更好，不僅交滿(mǎn)一定年限可享受終身醫(yī)保待遇，還能領(lǐng)更多養(yǎng)老金。
【第14篇】靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)以參保地上年度在崗職工的平均工資為標(biāo)準(zhǔn)劃分繳費(fèi)檔次，一般分為五檔：
一檔為上年度在崗職工平均工資的60%；
二檔為上年度在崗職工平均工資的70%；
三檔為上年度在崗職工平均工資的80%；
四檔為上年度在崗職工平均工資的90%；
五檔為上年度在崗職工平均工資的100%。
具體的繳費(fèi)檔次因省而異，請(qǐng)以參保地實(shí)際規(guī)定為準(zhǔn)。
【第15篇】2023洛陽(yáng)靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)基數(shù)是多少
近日，有網(wǎng)友在洛陽(yáng)網(wǎng)《百姓呼聲》頻道發(fā)帖稱(chēng)：我是一名靈活就業(yè)人員，洛陽(yáng)目前靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)基數(shù)是多少？
回復(fù)：2021繳費(fèi)年度（2023年7月1日至2023年6月30日）繳費(fèi)基數(shù)下限按60%（3179元/月）執(zhí)行，每月應(yīng)繳納635.8元。
【第16篇】企業(yè)職工和靈活就業(yè)人員社保按60%基數(shù)繳費(fèi)2023
企業(yè)職工和靈活就業(yè)人員都按60%基數(shù)繳費(fèi)，退休養(yǎng)老金能一樣嗎？這實(shí)際上是很多參保人員想知道的問(wèn)題。
參加社保企業(yè)繳費(fèi)高。按照《勞動(dòng)法》和《社會(huì)保險(xiǎn)法》的法規(guī)，用人單位必須繳納社保五險(xiǎn)，另外養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例還高。一般單位養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例是個(gè)人8%，單位16%。靈活就業(yè)人員一般個(gè)人可以繳費(fèi)基數(shù)和單繳養(yǎng)老保險(xiǎn)，養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例是20%。確實(shí)靈活就業(yè)人員和單位職工都選擇60%檔次繳費(fèi)的話(huà)，靈活就業(yè)人員繳費(fèi)要省很多錢(qián)。
養(yǎng)老保險(xiǎn)不是多繳多得、長(zhǎng)繳多得嗎？是不是企業(yè)退休養(yǎng)老金會(huì)更高一些呢？事實(shí)并非如此。
參加養(yǎng)老保險(xiǎn)，影響?zhàn)B老金高低的主要因素是繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)年限。對(duì)于同一個(gè)參保人來(lái)說(shuō)，在同一時(shí)間繳納同樣的養(yǎng)老保險(xiǎn)檔次，退休養(yǎng)老金是一樣的，跟繳費(fèi)錢(qián)數(shù)沒(méi)有關(guān)系。
目前，退休人員基本養(yǎng)老金計(jì)算公式主要是依據(jù)2005年有關(guān)法規(guī)確定的?；攫B(yǎng)老金主要包括基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金兩部分構(gòu)成，具體計(jì)算公式如下：
養(yǎng)老金具體計(jì)算說(shuō)明：
（一）基礎(chǔ)養(yǎng)老金＝退休上年度社會(huì)平均工資乘以（1＋本人平均繳費(fèi)指數(shù)）2繳費(fèi)年限1%。
首先，關(guān)于退休上年度社會(huì)平均工資現(xiàn)在指的是該省份的上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員社平工資。如果還沒(méi)有過(guò)渡到全口徑社平工資的，一般稱(chēng)之為養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)。
目前，全國(guó)各地的2023年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)普遍在6000到1萬(wàn)元之間。北京、上海超過(guò)了11，000元。而且有的省份養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)也不統(tǒng)一，會(huì)分為多類(lèi)地區(qū)。比如說(shuō)廣東省的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)，深圳市是企業(yè)退休人員10795元，而深圳市事業(yè)退休人員以及其他地區(qū)是8682元。
第二，本人的平均繳費(fèi)指數(shù)，一般可以理解為人們選擇的平均繳費(fèi)檔次。如果說(shuō)一個(gè)人始終選擇60%檔次繳費(fèi)，這樣平均繳費(fèi)指數(shù)就是0.6。
不過(guò)由于各個(gè)年度的社平繳費(fèi)工資不一樣，同樣60%的檔次基數(shù)也會(huì)不一樣的。比如說(shuō)，2000年60%繳費(fèi)檔次是600元，而現(xiàn)在繳費(fèi)基數(shù)60%檔次往往達(dá)到4000多元。2023年山東省60%檔次是3980元。
第三，繳費(fèi)年限是包括視同繳費(fèi)年限和實(shí)際繳費(fèi)年限，具體到月的。
通過(guò)基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計(jì)算可以了解到，對(duì)于同一個(gè)人來(lái)說(shuō)，只要選擇繳費(fèi)基數(shù)相同，養(yǎng)老金待遇就是一樣的。如果按照60%檔次繳費(fèi)，每繳費(fèi)一年就可以多領(lǐng)取0.8%的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)，就是這么簡(jiǎn)單。
（二）個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金，等于退休時(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)的余額退休年齡確定的計(jì)發(fā)月數(shù)。
個(gè)人賬戶(hù)的余額，是通過(guò)歷年的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)和按法規(guī)進(jìn)行記賬的利息綜合確定的。
按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》法規(guī)，單位職工是個(gè)人繳納的部分全部進(jìn)入個(gè)人賬戶(hù)，用人單位繳納的部分進(jìn)入統(tǒng)籌賬戶(hù)。靈活就業(yè)人員是按照繳費(fèi)基數(shù)的8%記入個(gè)人賬戶(hù)的，剩余部分記入統(tǒng)籌賬戶(hù)。
但是，單位職工個(gè)人繳費(fèi)部分也是按照個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的8%確定的，所以實(shí)際上在繳費(fèi)基數(shù)相同的情況下，單位職工和靈活就業(yè)人員記入個(gè)人賬戶(hù)的錢(qián)數(shù)是一樣的。
需要提醒大家的是，單位職工本人繳費(fèi)基數(shù)原則上是按照職工上年度工資總額的月均值來(lái)確定，而不是自由選擇的。
如果繳費(fèi)的年份不一樣，繳費(fèi)基數(shù)一樣，進(jìn)入養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)的錢(qián)數(shù)是一樣的。但是，可能出現(xiàn)個(gè)人繳費(fèi)后續(xù)產(chǎn)生的記賬利息不一樣。近年來(lái)，養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)的記賬利率一直在6%~8%以上，還是非常高的。
另外，還有退休年齡不同，確定的計(jì)發(fā)月數(shù)也是不一樣的。50歲是195個(gè)月，55歲是170個(gè)月，60歲是139個(gè)月。
所以，如果對(duì)于同一個(gè)人來(lái)說(shuō)，選擇同樣的繳費(fèi)基數(shù)，單位參保和個(gè)人參保產(chǎn)生的養(yǎng)老金待遇完全一樣。
不過(guò)需要注意的是，目前女性普通職工的退休年齡是50周歲，而女性靈活就業(yè)人員的養(yǎng)老金領(lǐng)取年齡是55周歲，這是最大的不同。
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