【第1篇】公司社?？ㄞk理?xiàng)l件
公司社保卡的辦理?xiàng)l件具體有以下三點(diǎn)：
1. 公司具有合法的公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照、開戶許可證。
2. 公司已經(jīng)辦理了社保開戶。
3. 公司按照當(dāng)?shù)厝肆Y源與社會(huì)保障局的規(guī)定按時(shí)足額繳納社保。
公司辦理社?？〞r(shí)需要去社保局進(jìn)行社會(huì)保障卡制作及發(fā)放的登記，然后按要求提供各種資料辦理社保卡制發(fā)手續(xù)。
【第2篇】為什么有的公司沒有社保
有的公司沒有社保是企業(yè)為了減少運(yùn)營(yíng)成本，企業(yè)不給員工繳納社?；蚬e金違反了國(guó)家規(guī)定，可以向當(dāng)?shù)刈》抗e金管理部門舉報(bào)、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)或人力資源和社會(huì)保障局的勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。【第3篇】公司社保怎么注銷
社保注銷辦理程序
(一)單位應(yīng)自工商行政管理部門辦理注銷登記之日起30日內(nèi)，申請(qǐng)注銷社會(huì)保險(xiǎn)登記;按規(guī)定不需要在工商行政管理部門辦理登記的單位，應(yīng)自有關(guān)單位批準(zhǔn)或宣布終止之日起30日內(nèi)，申請(qǐng)注銷社會(huì)保險(xiǎn)登記;單位被工商行政管理部門吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照的，應(yīng)自被吊銷之日起30日內(nèi)，申請(qǐng)注銷社會(huì)保險(xiǎn)登記;單位因住所變動(dòng)或生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)地址變動(dòng)而需遷移社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系的，應(yīng)自上述變動(dòng)發(fā)生之日起30日內(nèi)，申請(qǐng)注銷社會(huì)保險(xiǎn)登記，并向遷達(dá)地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)社會(huì)保險(xiǎn)登記。
(二)經(jīng)辦人接收資料后，要當(dāng)場(chǎng)對(duì)資料進(jìn)行審核，符合條件的即時(shí)辦理注銷登記，并收回原《社會(huì)保險(xiǎn)登記證》正本并銷毀。
《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》第十二條繳費(fèi)單位發(fā)生解散、破產(chǎn)、撤銷、合并以及其他情形，依法終止社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)義務(wù)時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向原社會(huì)保險(xiǎn)登記機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理注銷社會(huì)保險(xiǎn)登記。
【第4篇】公司交的社保離職了怎么辦
已經(jīng)離職的，原公司就不會(huì)繼續(xù)交社保了，原單位會(huì)去社保局辦理減員手續(xù)，這樣社保就自動(dòng)封停了。如果去外地了，那么得將社保轉(zhuǎn)移至外地，只需到原交費(fèi)地的社保部門開一張“繳納憑證”帶到新地方新單位，就可以了，其余的事由單位來辦。如果轉(zhuǎn)移到本地的新單位，則只需將社保號(hào)告訴新單位就行了，單位就可以辦理社保續(xù)交手續(xù)（若不知道自己的社保號(hào)又不想到原單位去問，只需憑身份證到社保部門查詢即可）。如果離職以后沒有單位，而且自己還想繳納社保，可以去社保局自己辦理繳納?！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法全文》第五十七條用人單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起三十日內(nèi)憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章，向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到申請(qǐng)之日起十五日內(nèi)予以審核，發(fā)給社會(huì)保險(xiǎn)登記證件。用人單位的社會(huì)保險(xiǎn)登記事項(xiàng)發(fā)生變更或者用人單位依法終止的，應(yīng)當(dāng)自變更或者終止之日起三十日內(nèi)，到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理變更或者注銷社會(huì)保險(xiǎn)登記。市場(chǎng)監(jiān)督管理部門、民政部門和機(jī)構(gòu)編制管理機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)及時(shí)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通報(bào)用人單位的成立、終止情況，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)及時(shí)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通報(bào)個(gè)人的出生、死亡以及戶口登記、遷移、注銷等情況。【第5篇】企業(yè)公司法人可以交社保嗎
公司法人就是企業(yè)，企業(yè)是不需要繳納社保的，企業(yè)只能給在該企業(yè)的員工繳納社保，因此，公司法人不需要繳納社保。
【法律依據(jù)】《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十八條，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。
未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
自愿參加社會(huì)保險(xiǎn)的無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。
國(guó)家建立全國(guó)統(tǒng)一的個(gè)人社會(huì)保障號(hào)碼。個(gè)人社會(huì)保障號(hào)碼為公民身份號(hào)碼。
【第6篇】公司承擔(dān)個(gè)人部分社保如何做賬
公司承擔(dān)個(gè)人部分社保賬務(wù)處理。
個(gè)人承擔(dān)的社保費(fèi)用不單獨(dú)計(jì)提，包含在工資里計(jì)提。
計(jì)提的工資的時(shí)候。
借：管理費(fèi)用-工資等。
貸：應(yīng)付職工薪酬-工資。
上交社保費(fèi)的時(shí)候。
借：應(yīng)付職工薪酬-社保費(fèi)。
借：其他應(yīng)收款-個(gè)人社保費(fèi)。
貸：銀行存款。
發(fā)放工資的時(shí)候。
借：應(yīng)付職工薪酬-工資。
貸：其他應(yīng)收款-個(gè)人社保費(fèi)。
貸：銀行存款。
【第7篇】公司辦理社保流程是什么
向公司所在地的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)相關(guān)資料開戶，開戶需要的具體資料：1.營(yíng)業(yè)執(zhí)照正本或副本原件及加蓋公章的復(fù)印件一份2.銀行開戶許可證書原件及加蓋公章的復(fù)印件一份3.填寫社保申報(bào)表兩份并加蓋公章（申報(bào)表可以在社保機(jī)構(gòu)網(wǎng)站下載或者窗口領(lǐng)取4.參保人員身份證復(fù)印件一份。
法律依據(jù):
《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十條、第十二條、第二十三條
我國(guó)《繼承法》第三條規(guī)定，遺產(chǎn)是公民死亡時(shí)遺留的個(gè)人合法財(cái)產(chǎn)，并以列舉式的方法指出了遺產(chǎn)的范圍，包括：
(一)公民的收入。
(二)公民的房屋、儲(chǔ)蓄和生活用品。
(三)公民的林木、牲畜和家禽。
(四)公民的文物、圖書資料。
(五)法律允許公民所有的生產(chǎn)資料。
(六)公民的著作權(quán)、專利權(quán)中的財(cái)產(chǎn)權(quán)利。
(七)公民的其它合法財(cái)產(chǎn)。
【第8篇】公司幫員工承擔(dān)個(gè)人社保怎么做賬
公司幫員工承擔(dān)個(gè)人社保怎么做賬共有4步，以下是公司幫員工承擔(dān)個(gè)人社保做賬的具體操作步驟：
1. 編輯工資表首先在電腦上編輯員工工資表。
2. 處理公司部分社保的公司部分做圖中的賬務(wù)處理。
3. 處理個(gè)人部分社保的個(gè)人部分由公司承擔(dān)做圖中的賬務(wù)處理。
4. 處理實(shí)際繳納費(fèi)用實(shí)際繳納社保費(fèi)用做圖中的賬務(wù)處理。
【第9篇】公司注銷社保怎么辦
對(duì)公司而言，如果要終止其法人資格。其中注銷登記的一個(gè)必要環(huán)節(jié)就是在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理與員工的終止解除勞動(dòng)關(guān)系備案手續(xù)和社會(huì)保險(xiǎn)減員手續(xù)，并辦理社會(huì)保險(xiǎn)注銷登記。對(duì)員工而言，如果有新的單位則社保由新單位續(xù)交，如果沒有新單位接受，員工可以自行繳納或者掛靠在某一公司繳納。
法律依據(jù)：《社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十七條：用人單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起三十日內(nèi)憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章，向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到申請(qǐng)之日起十五日內(nèi)予以審核，發(fā)給社會(huì)保險(xiǎn)登記證件。用人單位的社會(huì)保險(xiǎn)登記事項(xiàng)發(fā)生變更或者用人單位依法終止的，應(yīng)當(dāng)自變更或者終止之日起三十日內(nèi)，到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理變更或者注銷社會(huì)保險(xiǎn)登記。市場(chǎng)監(jiān)督管理部門、民政部門和機(jī)構(gòu)編制管理機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)及時(shí)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通報(bào)用人單位的成立、終止情況，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)及時(shí)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通報(bào)個(gè)人的出生、死亡以及戶口登記、遷移、注銷等情況。
【第10篇】公司倒閉員工社保怎么辦
1、第一：國(guó)家規(guī)定。公司破產(chǎn)之前繳納的社保費(fèi)歸全體繳費(fèi)人和個(gè)人所有，破產(chǎn)時(shí)由公司按照《中華人民共和國(guó)企業(yè)破產(chǎn)法》規(guī)定的法定條件，向企業(yè)所在地中級(jí)人民法院提出破產(chǎn)申請(qǐng)，對(duì)于破產(chǎn)公司，資產(chǎn)優(yōu)先償還個(gè)人工資，當(dāng)然包括社保了，如果確實(shí)無力支付那也沒有辦法。按照規(guī)定如果按月繳納了，只是破產(chǎn)時(shí)候沒有社保了。
2、第二：繼續(xù)繳納。企業(yè)破產(chǎn)注銷停止繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，原企業(yè)職工重新就業(yè)時(shí)，社會(huì)保險(xiǎn)局要將其已封存的個(gè)人賬戶轉(zhuǎn)入新就業(yè)企業(yè)，繼續(xù)收取養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，職工的繳費(fèi)年限應(yīng)累計(jì)或連續(xù)計(jì)算，由單位繼續(xù)交，如果沒有單位給你交，你可以自己交，自己交自然按靈活就業(yè)人員身份交，社保繳費(fèi)就多，相當(dāng)于單位應(yīng)繳部分也有自己承擔(dān)。
3、第三：靈活就業(yè)。靈活就業(yè)人員交的社保和企業(yè)交的社保有一些差別，公司破產(chǎn)如果個(gè)人自己繳納的話就會(huì)成為個(gè)人靈活就業(yè)社保，并長(zhǎng)期享受養(yǎng)老保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)政府補(bǔ)貼，直至退休，之前公司交的社保會(huì)和你后續(xù)自己交的社保合并，但是個(gè)人靈活就業(yè)社保只繳納了醫(yī)保和養(yǎng)老保險(xiǎn)，所以如果遇到生育問題就無法報(bào)銷，只能自費(fèi)。
4、第四：社保代繳。職工社保是五險(xiǎn)一金，與個(gè)人靈活就業(yè)社保還是有一定區(qū)別的，本來職工社保是由用人單位20%和個(gè)人8%共同繳納，如果是代繳社保，這兩部分就都自己出錢，還要給代繳公司一定的費(fèi)用，所以相對(duì)金額就比在公司上班和個(gè)人靈活就業(yè)社保繳納都要高，不過如果你在大城市都要社保提供的隱形福利，你就只能多付錢。
【第11篇】月中離職社保公司還給交嗎
我國(guó)法律規(guī)定，對(duì)于月中離職社保公司應(yīng)該繳納。只要這個(gè)月里員工還在公司單位上班，單位就有義務(wù)去為員工繳納保險(xiǎn)。對(duì)于不給繳納的，可以直接去社保中心進(jìn)行舉報(bào)，然后要求公司補(bǔ)上保險(xiǎn)。當(dāng)然也可以仲裁要求補(bǔ)上保險(xiǎn)，這些都會(huì)被支持的。員工離職的那個(gè)月，原單位應(yīng)該按照平常情況為其參保繳費(fèi)。
法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十八條規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
【第12篇】自己交社保和公司交哪個(gè)更劃算
在如今，很多人都開始關(guān)注社保方面的問題，很多沒有工作的人群，會(huì)選擇自己交社保，但有的人認(rèn)為自己交社保不劃算，那么自己交社保和公司交哪個(gè)更劃算？下文就來帶大家了解一下。
自己交社保
在公司交的社保一般都是城鎮(zhèn)職工社保，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，自己交社保分兩種類型：一種是靈活就業(yè)社保，另一種是城鄉(xiāng)居民社保，包括醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)。
在公司交社保是更加劃算的，因?yàn)樽约航簧绫＃枰袚?dān)全部的費(fèi)用，并且參加靈活就業(yè)社保，只能交醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)，而在公司交社保可以參加全部的五險(xiǎn)一金，公司會(huì)承擔(dān)一部分的費(fèi)用。
【第13篇】離職當(dāng)月的社保公司交嗎？
應(yīng)該由公司繳納的。
當(dāng)月的工資還是由原單位支付，那么在那里上班領(lǐng)取的當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬就應(yīng)該相應(yīng)的繳納社保。
根據(jù)相關(guān)的規(guī)定勞動(dòng)者離職當(dāng)月的社會(huì)保險(xiǎn)，由原用人單位承擔(dān)，但是在具體的實(shí)際中，為了具有可操作性，社保局原則上是這樣掌握政策的：以15日為界，15日之前離職的，原單位可以不交，由下一家交全月的。
15日之后離職，由原單位交，新東家交。
【第14篇】公司未給員工繳納社保怎么賠償
一是可以申請(qǐng)單位補(bǔ)交社保。
二就是申請(qǐng)單位經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，《勞動(dòng)法》規(guī)定：即工作一年，工作半年按一年計(jì)算，補(bǔ)償一個(gè)月工資標(biāo)準(zhǔn)，依次類推計(jì)算?？吹贸鲇萌藛挝粯O不負(fù)責(zé)任.你不用擔(dān)心,可以使用法律來保護(hù)自己,根據(jù)《勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定，用人單位必須跟員工簽訂勞動(dòng)合同并購(gòu)買保險(xiǎn)，因此購(gòu)買社保是必須的，屬于強(qiáng)制保險(xiǎn)。因此你可以跟用工單位協(xié)商解決，無果的情況下，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門反映并投訴，向當(dāng)?shù)胤ㄔ禾崞鹪V訟等，是可以得到有效解決的。其證據(jù)就是證明跟單位有勞動(dòng)關(guān)系，比如工資條，工牌等。一般需要補(bǔ)交所欠的月份.
【第15篇】公司交了社保為什么在網(wǎng)上查不到
公司交了社保在網(wǎng)上查不到可能是因?yàn)橐驗(yàn)槔U費(fèi)信息還沒有更新到網(wǎng)站。
如果是因?yàn)楣驹诓僮魇д`，造成了你個(gè)人社保漏交的話，那么這樣的話就可以由你們公司出面，替你補(bǔ)交相關(guān)的費(fèi)用就可以了。
