時(shí)間管理名言警句（16篇）

【第1篇】時(shí)間管理名言警句

1、人若把一生的光陰虛度，便是拋下黃金未買一物。——薩迪

2、我只惋惜一件事，日子太短，過得太快。一個(gè)人從來看不出做成什么，只能看出還應(yīng)該作什么？——居里夫人

3、時(shí)間，就象海綿里的水，只要愿擠，總還是有的。——魯迅

4、長于操縱時(shí)候的人，永久找獲得豐裕的時(shí)候。——歌德

5、不要貶低黃昏，黃昏同清晨一樣是成就事業(yè)的時(shí)間。——天雄

6、荒廢時(shí)間等于荒廢生命。——川端康成

7、從不浪費(fèi)時(shí)間的人，沒有工夫抱怨時(shí)間不夠。——杰弗遜

8、時(shí)間是最不值錢的東西，也是最寶貴的東西，因?yàn)橛辛藭r(shí)間，我們就有了一切。——萊尼斯

9、在坎坷的生命里，我們要有超越自我之感覺。——貝納文特

10、一寸光陰一寸金，寸金難買寸光陰。——《增廣賢文》

【第2篇】時(shí)間管理的意義

時(shí)間管理的意義就是將時(shí)間投入與目標(biāo)相關(guān)的工作，達(dá)到“三效',即效果，效率，效能。

1、效果，是確定的期待結(jié)果。

2、效率，是用最小的代價(jià)或花費(fèi)所獲得的結(jié)果。

3、效能，是用最小的代價(jià)或花費(fèi)，獲得最佳的期待結(jié)果。

【第3篇】有關(guān)職場時(shí)間管理的名言

1、善于利用時(shí)間的人，永遠(yuǎn)找得到充裕的時(shí)間。

2、落日無邊江不盡，此身此日更須忙。

3、庸人費(fèi)心將是消磨時(shí)光，能人費(fèi)盡心計(jì)利用時(shí)間。

4、花開花謝年年有，人老何曾再少年。

5、枯木逢春猶再發(fā)，人無兩度再少年。

6、時(shí)間比理性創(chuàng)造出更多的皈依者。

7、年過中秋月過半，人老不能轉(zhuǎn)少年。

8、花有重開日，人老何曾再少年。

9、人在青春，花在盛夏。

10、逝者如斯夫，不舍晝夜。

11、不飽食以終日，不棄功于寸陰。

12、時(shí)間就是速度，時(shí)間就是力量。

13、書籍是橫渡時(shí)間大海的航船。

14、一生身是寄，百歲去如飛。

15、一日無二晨，時(shí)間不重臨。

16、守財(cái)奴說金錢就是命根，勤奮者說時(shí)間就是生命。

17、絲染無復(fù)白，鬢白無重黑，努力愛青春，一失不再得。

18、少年安得長少年，海波尚變?yōu)樯Ｌ铩?/p>

19、年華一去不復(fù)返，事業(yè)放棄在難成。

20、一個(gè)人越知道時(shí)間的價(jià)值，越倍覺失時(shí)的痛苦。

21、丟掉黃金能夠找，失去光陰無處尋。

22、據(jù)我觀察，大部分人都是在別人荒廢的時(shí)間里嶄露頭角的。

23、東隅已逝，桑榆非晚。

24、只有珍惜時(shí)間的人，才能懂得時(shí)間的美好。

25、與時(shí)間抗?fàn)幷呙鎸?duì)的是一個(gè)刀槍不進(jìn)的敵手。

26、補(bǔ)漏趁天晴，讀書趁年輕。

27、光陰有腳當(dāng)珍惜，書田無稅應(yīng)勤耕。

28、要珍惜時(shí)間，別相信命運(yùn)。

29、誰把一生的光陰虛度，便是拋下黃金未買一物。

30、時(shí)光腳步輕，年歲不饒人。

31、上帝絕不會(huì)只賦予你使命，而不給你時(shí)間去完成。

32、釘子是敲進(jìn)往的，時(shí)間是擠出來的。

33、一點(diǎn)一滴匯成大海，一分一秒組成人生。

34、人生天地之間，若白駒之過隙，忽然而已。

35、誰吝嗇時(shí)間，時(shí)間對(duì)誰就慷慨。

36、時(shí)間是最寶貴的財(cái)富。

37、日子切莫白過，青春切忌虛度。

38、今天所做之事勿候明天，自己所做之事勿候他人。

39、得到時(shí)間，就是得到一切。

40、時(shí)間久了，就變成了死水。

41、最無情的不是人，是時(shí)間；最珍貴的不是金錢，是情感。

42、放棄時(shí)間的人，時(shí)間也放棄他。

43、要成功一項(xiàng)事業(yè)，必須花掉畢生的時(shí)間。

44、任何節(jié)約歸根到底是時(shí)間的節(jié)約。

45、合理安排時(shí)間，就等于節(jié)約時(shí)間。

46、時(shí)間好比河水，只能流去不能回。

47、浪費(fèi)了一生就等于夭折。

48、譬如朝露，去日苦多。

49、花開初放在春天，人的風(fēng)華在少年。

50、零碎的時(shí)間實(shí)在可以成就大事業(yè)。

51、天可補(bǔ)，海可填，南山可移。日月既往，不可復(fù)追。

52、一個(gè)人越知道時(shí)間的價(jià)值，越倍覺失時(shí)的痛苦！

53、光陰似箭催人老，日月如移越少年。

54、有錢難買少年時(shí)。

55、利用時(shí)間是一個(gè)極其高級(jí)的規(guī)律。

56、枝上花開能幾日，世上人生能幾何。

57、月過十五光明少，人到中年萬事休。

58、莫道桑榆晚，為霞尚滿天。

59、時(shí)光容易過，半點(diǎn)不由人。

60、時(shí)間是一個(gè)偉大的作者，它會(huì)給每個(gè)人寫出完美的結(jié)局來。

61、志士惜年，賢人惜日，圣人惜時(shí)。

62、時(shí)間無私，歷史無情。

63、不珍惜時(shí)間得不到生命的價(jià)值。

64、盛年不重來，一日難再晨。及時(shí)當(dāng)勉勵(lì)，歲月不待人。

65、日光傾城而下，時(shí)光擺上的印記在身后層層腐朽。

66、完成工作的方法是愛惜每一分鐘。

67、一年始有一年春，百歲曾無百歲人。

68、少年易學(xué)老難成，一寸光陰不可輕。

69、光陰易逝，豈容我待。

70、長江一去無回浪，人老何曾再少年。

71、冬去春又來，年華似水流。

72、黑發(fā)不知勤學(xué)早，白首方悔讀書遲。

73、一心學(xué)習(xí)與工作，時(shí)間永遠(yuǎn)不嫌多。

74、你和時(shí)間開玩笑，它卻對(duì)你很認(rèn)真。

75、今年不比往年，老年不如少年。

76、少壯不努力，老大徒傷悲。

77、時(shí)間就象海綿里的水一樣，只要你愿擠，總還是有的。

78、時(shí)間待人是同等的，而時(shí)間在每個(gè)人手里的價(jià)值卻不同。

79、黑夜到臨的時(shí)候，沒有人能夠把一角陽光繼續(xù)保留。

80、百年三萬六千日，光陰只有瞬息間。

81、時(shí)光易過，歲月蹉跎。

82、鬢毛霜一色，光陰水爭流。

83、月過十五光明少，人過三十不少年。

【第4篇】如何做好日常時(shí)間管理

日常工作上應(yīng)該注重時(shí)間的管理，也就是說，如果不能合理利用時(shí)間，很難提高效率，將會(huì)影響正常工作。

前提或條件

效率管理

步驟或流程

1

提高時(shí)間觀念，我們應(yīng)該盡量提高時(shí)間觀念，讓自己的時(shí)間觀念逐漸增強(qiáng)，并且經(jīng)常提醒自己。

2

提高工作效率，我們應(yīng)該多提高自己的工作效率，一般情況下，效率提高的前提就是抓緊時(shí)間做事。

3

舍棄一些不必要的事情，我們應(yīng)該多去抓住重點(diǎn)來工作，不要眉毛胡子一把抓，不分重點(diǎn)做事情。

4

做事情分清主次，我們可以做重要事情的重要部分，其他事情可以委托別人來做，并且做到分工明確。

5

學(xué)會(huì)合理籌劃時(shí)間，對(duì)于時(shí)間方面的管理，有時(shí)候通過合理籌劃，可以省出很多時(shí)間來做其他事情。

【第5篇】如何進(jìn)行自我時(shí)間管理

進(jìn)行自我時(shí)間管理的方法如下：

1、制定合理的工作計(jì)劃和做好工作中的時(shí)間分配；

2、做好完善的工作記錄和對(duì)于工作的時(shí)間進(jìn)行規(guī)劃；

3、確立自我時(shí)間管理的目標(biāo)，通過在規(guī)定時(shí)間完成目標(biāo)來進(jìn)行時(shí)間管理；

4、做好對(duì)于自我時(shí)間的規(guī)劃，通過結(jié)合工作和生活需要進(jìn)行制定。

【第6篇】項(xiàng)目管理師考試時(shí)間

中國項(xiàng)目管理師作為國家職業(yè)資格考試，具有廣泛的認(rèn)可度和專業(yè)權(quán)威性，代表了我國政府對(duì)項(xiàng)目管理專業(yè)從業(yè)人員資格認(rèn)證的最高水平。國家職業(yè)資格項(xiàng)目管理師證書已成為我國政府部門和各企事業(yè)機(jī)構(gòu)組織對(duì)項(xiàng)目管理專業(yè)人員素質(zhì)考核的主要參考因素，是對(duì)項(xiàng)目管理專業(yè)人員執(zhí)業(yè)、求職、任職的基本要求。項(xiàng)目管理師全國統(tǒng)一考試時(shí)間每年大體在5月和11月的第三個(gè)周末。根據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部的相關(guān)通知會(huì)有所調(diào)整，具體日期請(qǐng)以當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門的時(shí)間為準(zhǔn)。

【第7篇】四象限時(shí)間管理法

四象限時(shí)間管理的最主要的觀點(diǎn)是要將精力跟時(shí)間放在那些重要但不緊急的事情上，對(duì)于其他的事情，只要事先都做好準(zhǔn)備，都可以很好的避免。

這個(gè)四象限時(shí)間管理將所有的事情分為四大類，分別是不重要且不緊急和重要且緊急還有不重要但緊急以及重要但不緊急。

這個(gè)管理法強(qiáng)調(diào)的是重要但不緊急，因?yàn)檫@個(gè)重要且不緊急的觀點(diǎn)有一個(gè)詞語能夠很好的解釋，就是未雨綢繆，都強(qiáng)調(diào)需要在事情未發(fā)生之前就做好充分的準(zhǔn)備，并且認(rèn)定所有重要且緊急的事情都是事先未準(zhǔn)備好而導(dǎo)致的。

【第8篇】你對(duì)目標(biāo)管理時(shí)間管理如何理解

目標(biāo)管理是以目標(biāo)為導(dǎo)向，以人為中心，以成果為標(biāo)準(zhǔn)，而使組織和個(gè)人取得最佳業(yè)績的現(xiàn)代管理方法。目標(biāo)管理的具體形式各種各樣，但其基本內(nèi)容是一樣的。所謂目標(biāo)管理乃是一種程序或過程，它使組織中的上級(jí)和下級(jí)一起協(xié)商，根據(jù)組織的使命確定一定時(shí)期內(nèi)組織的總目標(biāo)，由此決定上、下級(jí)的責(zé)任和分目標(biāo)，并把這些目標(biāo)作為組織經(jīng)營、評(píng)估和獎(jiǎng)勵(lì)每個(gè)單位和個(gè)人貢獻(xiàn)的標(biāo)準(zhǔn)。

時(shí)間管理是用技巧、技術(shù)和工具幫助我們完成工作，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。時(shí)間管理方法并不是要把所有事情做完，而是更有效的運(yùn)用時(shí)間。

【第9篇】時(shí)間管理的方法有哪些

1、有計(jì)劃地使用時(shí)間。不會(huì)計(jì)劃時(shí)間的人，等于計(jì)劃失敗。

2、目標(biāo)明確。目標(biāo)要具體、具有可實(shí)現(xiàn)性。

3、將要做的事情根據(jù)優(yōu)先程度分先后順序。

4、將一天從早到晚要做的事情進(jìn)行羅列。

5、每件事都有具體的時(shí)間結(jié)束點(diǎn)?？刂坪猛娫挼臅r(shí)間與聊天的時(shí)間。

6、遵循生物鐘。將優(yōu)先辦的事情放在最佳時(shí)間里。

7、做好的事情要比把事情做好更重要。

8、區(qū)分緊急事務(wù)與重要事務(wù)。緊急事往往是短期性的，重要事往往是長期性的。

9、每分每秒做最高生產(chǎn)力的事。將羅列的事情中沒有任何意義的事情刪除掉。

10、不要想成為完美主義者。不要追求完美，而要追求辦事效果。

【第10篇】如何有效管理時(shí)間

1、認(rèn)真工作，認(rèn)真休息：當(dāng)你在工作狀態(tài)時(shí)那就多干點(diǎn)，不在狀態(tài)時(shí)就好好休息。

2、不要同時(shí)多任務(wù)：專注是很重要的，不能三心二意，同時(shí)多任務(wù)這只會(huì)消耗注意力，做一件事，就做好。

3、不要用時(shí)間長短去衡量：工作時(shí)間越長并不等于效率越高，你做一上午，心不在，還不如靜下來做一個(gè)小時(shí)。

4、不要頻繁換工作環(huán)境：在一整天中保持工作環(huán)境，因?yàn)樾碌沫h(huán)境會(huì)消耗你很多的時(shí)間和精力。

5、把不切實(shí)際的任務(wù)分割成多個(gè)小的合理部分：一個(gè)大目標(biāo)，只要你每天都做些小事情，你也就更靠近那個(gè)大目標(biāo)了。長任務(wù)難以入手，把任務(wù)按等量時(shí)間劃分如此一來，小任務(wù)給人感覺的是，很快就要做完了。

【第11篇】時(shí)間管理名句

1. 善于掌握自己時(shí)間的人，是真正偉大的人?！Ｎ靼⒌?

2. 每天不浪費(fèi)或不虛度或不空拋的那一點(diǎn)點(diǎn)時(shí)間，即使只有五、六分鐘，如得正用，也一樣可以有很大的成就。游手好閑慣了，就是有聰明才智，也不會(huì)有所作為。——雷曼?

3. 人生不售來回票，一旦動(dòng)身，絕不能復(fù)返?！_曼·羅蘭?

4. 我并沒有什么方法，只是對(duì)于一件事情很長時(shí)間很熱心地去考慮罷了?！ｎD?

5. 每個(gè)人的時(shí)間都是有限的，過去的就過去了，再也回不去了。時(shí)間就像一只小鳥，飛過去了，再次回來的時(shí)候就改變了。時(shí)間就像一陣風(fēng)，一下就不見了。我們也是一樣，今天過去了，就回不來了，后悔也來不及了，所以我們要珍惜時(shí)間。——mary?

6. 生活是十分之一發(fā)生在你身上，百分之九十是你如何回應(yīng)的?！魻柶?

7. 時(shí)間會(huì)使鋼鐵生銹?！傺览?

8. 憑著日規(guī)上陰影底潛移，你也能知道時(shí)間在偷偷地走向亙古?！勘葋?

9. 沒有方法能使時(shí)釧為我敲已過去了的鐘點(diǎn)。——拜倫?

10. 盛年不重來，一日難再晨。及時(shí)當(dāng)勉勵(lì)，歲月不待人?！諟Y明?

【第12篇】有關(guān)管理時(shí)間的格言

目標(biāo)倒推，成果逆覽；目標(biāo)倒推是指設(shè)定一個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)，在那個(gè)節(jié)點(diǎn)如月末要達(dá)成一個(gè)什么樣的狀態(tài)；為確保此狀態(tài)的最終實(shí)現(xiàn)，那么在月中、在此時(shí)此刻要達(dá)成一個(gè)什么樣的底線；目標(biāo)倒推在想象中以思維的方式呈現(xiàn)。而成果逆覽更進(jìn)一步，是以事實(shí)如此的模式，按照目標(biāo)標(biāo)倒推的時(shí)間線將成果，在現(xiàn)實(shí)中一一展現(xiàn)。之所以說逆覽，是因心中想著大成果，眼前實(shí)現(xiàn)著小成果；心靈中的圖景與現(xiàn)實(shí)中的實(shí)景不斷交融，最終達(dá)成。

業(yè)精于勤，荒于嬉。

一個(gè)今天勝過兩個(gè)明天。

一個(gè)人在科學(xué)探索的道路上，走過彎路，犯過錯(cuò)誤，并不是壞事，更不是什么恥辱，要在實(shí)踐中勇于承認(rèn)和改正錯(cuò)誤。

噴泉的高度不會(huì)超過它的源頭；一個(gè)人的事業(yè)也是這樣，他的成就絕不會(huì)超過自己的信念。

人生不是一種享樂，而是一樁十分沉重的工作。

【第13篇】時(shí)間管理有用小訣竅

在工作時(shí)，我們總會(huì)遇到上司臨時(shí)交代的事情，以至于和手頭中的工作經(jīng)常沖突，手忙腳亂。

步驟或流程

1

按照日期和事情的重要程度在電子表格中做好標(biāo)記，比如：

2月1日（星期一）要提交報(bào)表，預(yù)計(jì)用時(shí)1小時(shí)重要程度：3星完成

2月2日（星期二）要參加培訓(xùn)，預(yù)計(jì)用時(shí)1天重要程度：3星待完成

2月3日（星期三）要提交臺(tái)賬，預(yù)計(jì)用時(shí)1小時(shí)重要程度：4星待完成

2月4日（星期四）要提交計(jì)劃書，預(yù)計(jì)用時(shí)2小時(shí)重要程度：4星完成

2月5日（星期五）要提交新聞稿，預(yù)計(jì)用時(shí)1小時(shí)、歸類表預(yù)計(jì)用時(shí)0.5小時(shí)重要程度：5星、4星待完成

2

按照時(shí)間順序，事情的輕重緩急做好完成一周工作的計(jì)劃，實(shí)時(shí)掌控時(shí)間，遇到上級(jí)交代的事情時(shí)就不至于手忙腳亂，茫然無措了。

【第14篇】時(shí)間管理大師什么梗

時(shí)間管理大師指的就是一個(gè)人對(duì)于時(shí)間的管理特別強(qiáng)的人，幾乎可以做到不會(huì)浪費(fèi)任何時(shí)間。時(shí)間管理是指通過事先規(guī)劃和運(yùn)用一定的技巧、方法與工具實(shí)現(xiàn)對(duì)時(shí)間的靈活以及有效運(yùn)用，從而實(shí)現(xiàn)個(gè)人或組織的既定目標(biāo)的過程。時(shí)間管理可由帕累托原則所體現(xiàn)：比如，是那20%的客戶給會(huì)帶來了80%的業(yè)績，可能創(chuàng)造了80%的利潤，世界上80%的財(cái)富是被20%的人掌握著，世界上80%的人只分享了20%的財(cái)富。因此，要把注意力放在20%的關(guān)鍵事情上，根據(jù)這一原則，應(yīng)當(dāng)對(duì)要做的事情分清輕重緩急，進(jìn)行排序。大師就是指在學(xué)問或藝術(shù)上有很深的造詣，為大家所尊崇的人。

【第15篇】如何進(jìn)行有效的時(shí)間管理

有效的時(shí)間管理包括以下幾點(diǎn)：

1、目標(biāo)明確。目標(biāo)要具體、具有可實(shí)現(xiàn)性。

2、將要做的事情根據(jù)優(yōu)先程度分先后順序。百分之八十的事情只需要百分之二十的努力。而百分之二十的事情是值得做的，應(yīng)當(dāng)享有優(yōu)先權(quán)。因此要善于區(qū)分這百分之二十的有價(jià)值的事情，然后根據(jù)價(jià)值大小，分配時(shí)間。

3、要具有靈活性。一般來說，只將時(shí)間的百分之五十計(jì)劃好，其余的百分之五十應(yīng)當(dāng)屬于靈活時(shí)間，用來應(yīng)對(duì)各種打擾和無法預(yù)期的事情。

4、遵循你的生物鐘。你辦事效率最佳的時(shí)間是什么時(shí)候？將優(yōu)先辦的事情放在最佳時(shí)間里。

5、做好的事情要比把事情做好更重要。做好的事情，是效果。把事情做好僅僅是有效率。首先考慮效果，然后再考慮效率。6.不要想成為完美主義者。不要追求完美，而要追求辦事效果。對(duì)所有沒有意義的事情采用有意忽略的技巧。將羅列的事情中沒有任何意義的事情刪除掉。

【第16篇】時(shí)間管理方法

1、興趣目標(biāo)

2、做你真正感興趣、與自己人生目標(biāo)一致的事情。我發(fā)現(xiàn)我的“生產(chǎn)力”和我的“興趣”有著直接的關(guān)系，而且這種關(guān)系還不是單純的線性關(guān)系。如果面對(duì)我沒有興趣的事情，我可能會(huì)花掉40%的時(shí)間，但只能產(chǎn)生20%的效果；如果遇到我感興趣的事情，我可能會(huì)花100%的時(shí)間而得到200%的效果。要在工作上奮發(fā)圖強(qiáng)，身體健康固然重要，但是真正能改變你的狀態(tài)的關(guān)鍵是心理而不是生理上的問題。真正地投入到你的工作中，你需要的是一種態(tài)度、一種渴望、一種意志。

3、記錄時(shí)間

4、知道你的時(shí)間是如何花掉的。挑一個(gè)星期，每天記錄下每30分鐘做的事情，然后做一個(gè)分類（例如：讀書、準(zhǔn)備gre、和朋友聊天、社團(tuán)活動(dòng)等）和統(tǒng)計(jì)，看看自己什么方面花了太多的時(shí)間。凡事想要進(jìn)步，必須先理解現(xiàn)狀。每天結(jié)束后，把一整天做的事記下來，每15分鐘為一個(gè)單位（例如：1:00—1:15等車，1:15—1:45搭車，1:45—2:45與朋友喝茶……）。在一周結(jié)束后，分析一下，這周你的時(shí)間如何可以更有效率地安排？有沒有活動(dòng)占太大的比例？有沒有方法可以增加效率？

5、零散時(shí)間

6、使用時(shí)間碎片和“死時(shí)間”。如果你做了上面的時(shí)間統(tǒng)計(jì)，你一定發(fā)現(xiàn)每天有很多時(shí)間流失掉了，例如等車、排隊(duì)、走路、搭車等，可以用來背單詞、打電話、溫習(xí)功課等。隨時(shí)隨地在都能上網(wǎng)，沒有任何借口再發(fā)呆一次。我前一陣和同事一起出差，他們都很驚訝為什么我和他們整天在一起，但是我的電子郵件都可以及時(shí)回答？后來，他們發(fā)現(xiàn)，當(dāng)他們?cè)陲w機(jī)上和汽車上聊天、讀雜志和發(fā)呆的時(shí)候，我就把電子郵件全回了。重點(diǎn)是，無論自己忙還是不忙，你要把那些可以利用時(shí)間碎片做的事先準(zhǔn)備好，到你有空閑的時(shí)候有計(jì)劃地拿出來做。

7、要事為先

8、要事為先 - 每天一大早挑- 每天一大早挑出最重要的三件事，當(dāng)天一定要能夠做完。在工作和生活中每天都有干不完的事，唯一能夠做的就是分清輕重緩急。要理解急事不等于重要的事情。每天除了辦又急又重要的事情外，一定要注意不要成為急事的奴隸。有些急但是不重要的事情，你要學(xué)會(huì)放掉，要能對(duì)人說 no! 而且每天這三件事里最好有一件重要但是不急的，這樣才能確保你沒有成為急事的奴隸。

9、要有紀(jì)律

10、要有紀(jì)律。有的年輕人會(huì)說自己“沒有時(shí)間學(xué)習(xí)”，其實(shí)，換個(gè)說法就是“學(xué)習(xí)沒有被排上優(yōu)先級(jí)次序”。曾經(jīng)有一個(gè)教學(xué)生做時(shí)間管理的老師，他上課時(shí)帶來兩個(gè)大玻璃缸和一堆大小不一的石頭。他做了一個(gè)實(shí)驗(yàn)，在其中一個(gè)玻璃缸中先把小石、砂倒進(jìn)去，最后大石頭就放不下了。而另一個(gè)玻璃缸中先放大石頭，其它小石和砂卻可以慢慢滲入。他以此為比喻說：“時(shí)間管理就是要找到自己的優(yōu)先級(jí)，若顛倒順序，一堆瑣事占滿了時(shí)間，重要的事情就沒有空位了。”