杭州社?？ㄈツ睦镛k理（16篇）

發(fā)布時間：2024-11-12 查看人數(shù)：19

杭州社?？ㄈツ睦镛k理

【第1篇】杭州社保卡去哪里辦理

具體地址：杭州市行政服務(wù)中心（杭州市江干區(qū)新業(yè)路311號市民中心l樓）辦理時間：除國定假日另行公告外，一周工作7天，工作時間為9:00-17:00（中午不休）聯(lián)系電話：0571-96225

【第2篇】2023年杭州最低社保繳費基數(shù)多少

因為每年杭州最低社?；鶖?shù)都會有所調(diào)整，所以即便是一直按照最低標準繳納社保費用，可能我們要承擔的社保費用也完全不同。而且社保也有固定的繳費比例法規(guī)，上報的社保繳費基數(shù)越高，我們要承擔的社保費用也同樣會提升。下面跟小編一起來看看2023年杭州最低社保繳費基數(shù)多少，社保最低交多少錢一個月？

杭州社保繳費基數(shù)如何法規(guī)的？

杭州最低社保基數(shù)是按照社會平均工資的60%來計算，每年社會平均工資上漲之后，第2年的社保繳費基數(shù)范圍也同樣會提升。按照現(xiàn)在的法規(guī)，社保最低繳費基數(shù)為3957元，最高繳費基數(shù)為22311元。社保繳費基數(shù)不同，對應(yīng)的社保費用也不同，要注意每年社保繳費基數(shù)法規(guī)的情況。

杭州社保最低交多少錢？

按照法規(guī)社保用人單位要承擔14%的養(yǎng)老保險，9.5%的醫(yī)療保險，0.5%的失業(yè)保險，0.2%的工傷保險，1.5%的殘保金。職工個人則需要承擔8%的養(yǎng)老保險，2%的醫(yī)療保險，0.5%的失業(yè)保險。如果按照最低標準繳費，那么用人單位要承擔1016.96元，職工個人要承擔415.49元。

因為每年杭州最低社?；鶖?shù)都是不同的，如果一直按照最低標準繳費，那么社保局公布了社保繳費基數(shù)上下限之后，要重新按照新的標準來進行社保費用計算，并且繳納費用。

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【第3篇】杭州社保繳費基數(shù)上下限2023是多少

每年杭州社保上限都在上調(diào)中，因為社保繳費基數(shù)上下限都是不同的，上限如果上調(diào)，自然社保費用也都是需要上調(diào)的。而且很多人本身就是按照最高標準繳費，所以我們還是要關(guān)注好社保繳費基數(shù)的法規(guī)情況，如此才能夠計算出每個月的社保費用。下面跟小編一起來看看2023年杭州社保繳費基數(shù)上下限是多少，杭州社保費用最高交多少錢？社保費用怎么算

杭州社保繳費基數(shù)上下限如何法規(guī)的？

社保繳費基數(shù)是有上下限的法規(guī)，現(xiàn)在法規(guī)繳費基數(shù)杭州社保上限是22311元，社保繳費基數(shù)下限是3957元。各個單位則是需要按照員工的月平均工資來上報繳費基數(shù)，繳費基數(shù)越高，那么要承擔的社保費用也同樣都是會提升。但是如果超過繳費基數(shù)上限，那么也只能按照最高標準來進行費用繳納。

杭州社保費用最高交多少錢？

其實繳納職工社保都是有固定的繳費比例，五險用人單位要承擔14%養(yǎng)老保險，9.5%醫(yī)療保險，0.5%失業(yè)保險，0.2%工傷保險，1.5%殘保金。職工個人要承擔8%養(yǎng)老保險，2%醫(yī)療保險，0.5%失業(yè)保險。只有確定好我們的社保繳費基數(shù)之后，才能確定五險的具體費用。

比如按照最高繳費基數(shù)來參保，那么杭州社保上限每個月要繳納8076.6元，其中個人承擔2342.66元，單位要承擔5733.94元。

【第4篇】杭州社?？I(lǐng)取流程

杭州市民卡(社保卡)：

1、攜帶本人身份證(原件及正反面復(fù)印件)前往杭州市民中心或市區(qū)各市民卡營業(yè)廳;

2、現(xiàn)場填寫市民卡申請表，拍照，即可辦理完成;

3、市民卡辦理后，一般在1.5個月至2個月后可以去當時辦理市民卡的辦理點領(lǐng)取。

注意事項：

4、身份證復(fù)印件也可在辦理點復(fù)印，需收取0.5元復(fù)印費;

5、領(lǐng)取市民卡前，最好先電話或者網(wǎng)上確認是否辦好，和領(lǐng)取地點;

6、由于市民卡辦理需要現(xiàn)場拍照(免費)，公司無法代辦。

【第5篇】杭州社保查詢app有哪一些特色

杭州社保查詢app是一款便民網(wǎng)上社保服務(wù)客戶端應(yīng)用，杭州社保查詢手機版隨時隨地查詢公積金社保等，下面一起來看看杭州社保查詢app有哪些特色。

1. 參保信息查詢：當前參保信息、賬戶信息、繳費信息、待遇享受信息一鍵查詢。

2. 就診費用統(tǒng)計：個人就診記錄、結(jié)算明細清晰明了的展現(xiàn)。

3. 人社知識解讀：政策法規(guī)、疾病藥品等知識讓每個人做自己的健康專家。

4. 社?？I(yè)務(wù)辦理：社?？⊕焓?、信息變更、辦卡進度查詢、就醫(yī)功能檢測，足不出戶一鍵辦理。

【第6篇】外地人無社保怎么樣在杭州買房

可以考慮先人才引進落戶變成杭州戶口買房，也可以考慮交滿24個月的社保后買房。買房要注意查看五證，所謂五證就是指《國有土地使用證》、《建筑用地規(guī)劃許可證》、《建筑工程規(guī)劃許可證》、《建筑工程施工許可證》和《商品房預(yù)售許可證》。買房其實選擇口碑好的開發(fā)商很有必要。一般好的開發(fā)商資質(zhì)高、資金充足。評估購房能力，對于剛需族來說，由于他們的經(jīng)濟能力有限，所以都會采取貸款的方式買房。而貸款每個月需要交一定數(shù)額的月供，為了保證生活質(zhì)量不受影響，避免斷供的風險，建議月供的數(shù)額最好控制在總收入的50%以內(nèi)。

避免極端層，頂層和底層不建議買，底層不僅容易潮濕，發(fā)霉，滋生蚊子，光線也不好，頂層一到大夏天，不僅悶熱，不透氣，還容易漏水。遠離設(shè)備層，設(shè)備層是專門供水，供電的中間樓層，要是常年居住在設(shè)備層的附近的話，不僅機器設(shè)備的噪音把人折磨得無法休息，連機器的輻射也會影響人的身體健康。

【第7篇】杭州社保繳費基數(shù)2023年是多少，杭州社保費用如何算

先確定好杭州社?；鶖?shù)，然后乘以對應(yīng)的社保繳費比例才能夠計算出五險的費用。而且每年的社保繳費基數(shù)都是會有一定的調(diào)整，繳費基數(shù)上下限都是不同的，自然社保費用也同樣會受到妨礙。那么具體社保繳費基數(shù)是如何確定的呢？社保費用又是如何計算的呢？

杭州社保繳費基數(shù)是怎樣的？

每年杭州社?；鶖?shù)的上下限都是會按照社平均工資來調(diào)整，一般是按照其60%-300%來進行確定的。不管如何交社保費用，都不能超過這樣的一個社保繳費基數(shù)范圍。按照法規(guī)，社保最低繳費基數(shù)為3957元。各個公司是需要按照員工的月平均工資來上報了社保繳費基數(shù)，然后再去進行社保費用的計算。

杭州社保繳費比例是怎樣的？

交職工社保費用都是要按照法定繳費比例計算費用的，單位和個人承擔的比例都是不同的。按法定用人單位要承擔1.5%殘保金，0.2%工傷保險，0.5%失業(yè)保險，9.9%醫(yī)療保險，16%養(yǎng)老保險。職工個人要承擔0.5%失業(yè)保險，2%醫(yī)療保險和8%養(yǎng)老保險。按照最低社保繳費基數(shù)3957元來參保，那么五險需要繳納1527.41元。

【第8篇】杭州社保補繳算連續(xù)嗎？

社保連續(xù)性是指中間沒有間剪斷，連續(xù)繳納社保，中斷一次即使補繳也不算連續(xù)，而杭州社保也不例外，補繳不算連續(xù)。

參保人需注意，社保斷繳會影響到保險福利享受，如失業(yè)保險需連續(xù)繳納社保至少滿一年才能領(lǐng)取，生育險也是需要連續(xù)繳納保費，才可以享受生育報銷和產(chǎn)假津貼，如果斷繳則影響連續(xù)性，不能享受保險保障。

【第9篇】杭州社保查詢方式有哪一些

社會保險是我國社會保障體系的重要組成部分，它可以為廣大參保者提供基本的生活保障。社會保險由國家統(tǒng)籌，但是各省市按照當?shù)貙嶋H情況實行該制度。

1. 窗口查詢：請攜帶本人有效證件及社?？ㄌ栔辽绫＞洲k公大廳窗口查詢。地址：杭州市省府路8號省行政中心二號樓。

2. 上網(wǎng)查詢：登陸浙江省人力資源和社會保障廳http：//www.zjhrss.gov.cn，填寫個人身份證號和密碼，個人賬戶查詢密碼統(tǒng)一被初始化(包括第一次查詢?nèi)藛T)，請使用初始密碼查詢。

3. 電話查詢：撥打浙江社保局社會保險統(tǒng)一電話“0571-12333”根據(jù)語音提示，輸入本人的身份證號碼進行查詢。

【第10篇】2023杭州社保繳費標準是多少 2023杭州社保繳納比例是多少

杭州社保繳納比例有法規(guī)，確定好了各個單位上報的工資基數(shù)之后，才能夠計算出員工的社保費用情況。而且五險必須要按月繳費，也要注意好繳費標準方面的法規(guī)情況。而且每年社保方案可能也會有一定的調(diào)整，所以我們還是要確定好具體法規(guī)情況，然后計算各項社保費用。接下來跟小編一起來看看2023杭州社保繳納比例是多少，2023杭州社保繳費標準如何法規(guī)

杭州社保繳費比例法規(guī)

杭州社保繳納比例單位和個人承擔的部分不同，按照法規(guī)職工個人只需要承擔8%養(yǎng)老保險，2%醫(yī)療保險和0.5%失業(yè)保險。用人單位則要承擔14%養(yǎng)老保險，9.5%醫(yī)療保險，0.5%失業(yè)保險，0.2%工傷保險和1.5%殘保金。各個單位每個月從員工的工資中扣除掉員工承擔的社保費用，然后統(tǒng)一上報。

杭州社保繳費基數(shù)法規(guī)

每年社保繳費基數(shù)都是會按照去年社平均工資的情況調(diào)整范圍，所以社保繳費基數(shù)的上下限也同樣都是不同的。按照法規(guī)今年社保最低繳費基數(shù)為3957元，最高繳費基數(shù)為22311元。如果單位上報的員工工資基數(shù)低于最低標準，那么也只能按照最低繳費基數(shù)來進行參保。